Доброго дня, с 2015г являюсь пенсионером МВД, имею медаль 3 ст за отличие в службе, имею ли я право претендовать на звание "Ветеран труда", обратившись в соц защиту в настоящее время?

Доброго дня, с 2015г являюсь пенсионером МВД, имею медаль 3 ст за отличие в службе, имею ли я право претендовать на звание «Ветеран труда», обратившись в соц защиту в настоящее время?

22 января 2021, 15:12, Светлана, г. Иркутск

мвд Ветеран труда

Юлия Павлюк

Адвокат, г. Калуга

рейтинг 7.1

Здравствуйте!

Если медаль вручена после 30.06.2016, право на звание она не дает — см.Приказ МВД России от 28.07.2020 N 525 «О некоторых вопросах поощрения в системе Министерства внутренних дел Российской Федерации»

3. Установить в качестве ведомственных знаков отличия Министерства внутренних дел Российской Федерации, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда»:
3.1. Нагрудный знак МВД России «Почетный сотрудник МВД».
3.2. Медаль МВД России «За трудовую доблесть».
3.3. Медаль МВД России «За безупречную службу в МВД».
3.4. Медаль МВД России «За отличие в службе» I или II степени.

Если медаль вручена до 30.06.2016, шансы побороться есть, но, возможно, только в судебном порядке.

22 января 2021, 15:22

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Похожие вопросы

1150 ₽

Вопрос решен

Военное право

Возникает ли у работника обязанность повторно (самостоятельно) уведомлять военный комиссариат об изменении должности, если эти сведения уже были переданы работодателем?

Добрый день! Прошу дать конкретный ответ с юридическим обоснованием (с указанием норм права). В организации ведется воинский учет работников в полном объеме. Компания в установленном законом порядке уведомляет военный комиссариат обо всех изменениях сведений о военнообязанных работниках, включая изменения должности и структурного подразделения. В отношении одного из работников произошли изменения должности. Кадровая служба утверждает, что работник обязан самостоятельно уведомить военный комиссариат об изменении должности, несмотря на то, что работодатель уже направил соответствующие сведения в военкомат в рамках своих обязанностей по ведению воинского учета. В связи с этим прошу разъяснить: 1. Возникает ли у работника обязанность повторно (самостоятельно) уведомлять военный комиссариат об изменении должности, если эти сведения уже были переданы работодателем? 2. Предусматривает ли законодательство РФ обязанность двойного уведомления (со стороны работодателя и со стороны работника) об одних и тех же изменениях? 3. Какие нормы права (ФЗ, постановления Правительства РФ, подзаконные акты) прямо возлагают либо не возлагают такую обязанность на работника в данной ситуации? Заранее благодарю за разъяснение.

10 февраля, 22:34, вопрос №4853759, владимир, г. Москва

3 ответа

Все

Имеют ли право органы опека МВД ПДН министерство культуры

Имеют ли право органы (опека, МВД, ПДН, министерство культуры, школа) озвучивать фамилию ребенка, совершившего попытку суицида по всем детским учреждениям?

10 февраля, 14:04, вопрос №4852877, Елена, г. Красноярск

1 ответ

Все

Добрый день работаю в компании Аптека Ригла стаж 3 года с

Добрый день , работаю в компании Аптека Ригла , стаж 3 года ,с 2026 года нахожусь на больничном так как беременная , последний отпуск был август 2025 год , положен ли мне ежегодный оплачиваемый отпуск перед декретом 28 дней или хотяб 14 , в декрет ухожу 6 апреля , На работе говорят не положено так как я нахожусь на больничном,январь, февраль , март получается тоже буду Как бы нет отработанного времени чтоб дать отпуск

10 февраля, 12:57, вопрос №4852753, Дарья,

1 ответ

Трудовое право

Добрый день, работаю в компании Аптека Ригла, стаж 3 года, с 2026 года нахожусь на больничном так как беременная

10 февраля, 12:57, вопрос №4852754, Дарья, г. Бронницы

2 ответа