308 юристов сейчас на сайте

Консультируйтесь с юристом онлайн

308 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
  1. Трудовое право
  2. Защита прав работников

Оплата ученического отпуска

Работаю учителем в школе. Директор отказывается оплачивать уч. отпуск т.к. обучение прохожу не по пед. специальности, а по экономической. ВУЗ негосударственный, но имеет гос. аккредитацию. Правомерно ли это?

10 Ноября 2013, 18:06, вопрос №289846
Свернуть
Консультация юриста онлайн
Ответ на сайте в течение 15 минут
Задать вопрос

Ответы юристов (1)

Юрист - Елена
109
ответов
48
отзывов
Общаться в чате
ООО Бюро юридических услуг, г. Санкт-Петербург

Здравствуйте. Согласно ст. 173 Трудового Кодекса работодатель обязан предоставить дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка для: прохождения
промежуточной аттестации на первом и втором курсах соответственно — по
40 календарных дней, на каждом из последующих курсов соответственно — по
50 календарных дней (при освоении образовательных программ высшего
образования в сокращенные сроки на втором курсе — 50 календарных дней); прохождения
государственной итоговой аттестации — до четырех месяцев в соответствии
с учебным планом осваиваемой работником образовательной программы
высшего образования.

Закон не устанавливает зависимости получения образования по специальности и оплаты дополнительного отпуска. Соответственно, директор незаконно и необоснованно отказывает в оплате.

10 Ноября 2013, 19:32
q Отблагодарить
0 0
Все услуги юристов в Москве
Гарантия лучшей цены – мы договариваемся
с юристами в каждом городе о лучшей цене.

Все еще ищете ответ? Спросить юриста проще!

308 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут