Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Встал вопрос о том, что считают и какие выплаты считают при подсчете выплат
Здравствуйте! Работаю врачом педиатром. В данный момент беременна и через 5 нед выхожу в декретный отпуск. Встал вопрос о том, что считают и какие выплаты считают при подсчете выплат. Оклад 32000тыс, но за участковость +10 тыс, премии были в декабре, за переработку давали выплаты.... в общем выходило всегда по разному от 60 до 90 тыс! Как считаются пособия, только исходя из оклада или счиьается все, что указанно в квиточке по зарплате? Спасибо
Здравствуйте, Юлия.
На основании части 1 статьи 8 Федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей,
Пособие по беременности и родам устанавливается в размере:
среднего заработка, на который начисляются страховые взносы на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, и с учетом иных условий, установленных Федеральным законом »Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", — женщинам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
В силу ч.1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (Закон)
Пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам.
При этом в соответствии с ч.2 ст.14 Закона в средний заработок, включаются все виды выплат и иных вознаграждений в пользу застрахованного лица, на которые начислены страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации.
Согласно ч.2 ст.139 Трудового кодекса РФ (ТК РФ) для расчета средней заработной платы учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые у соответствующего работодателя независимо от источников этих выплат.
Следовательно, в расчет должны включаться все виды выплат, включая премии.
С уважением.