Работодатель не может настаивать на отпуске за свой счет в период карантина (на неоплачиваемом отпуске). Это является нарушением трудового законодательства.
Поэтому если работодатель отправляет в отпуск в карантин или заставляет работника написать заявление на отпуск за свой счет в карантин, работник может пожаловаться в инспекцию труда в своем регионе обратиться с жалобой на сайт Роструда.
С уважением, Ирина Зашихина
1
0
1
0
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Я военнослужащий по контракту, поступаю в высшее военное командное училище. После абитуры нам дают месяц на сдачу дел и должности в своей воинской части. Положено ли мне отгулять свой основной отпуск в этот месяц?
, вопрос №4979769, Вадим, г. Иркутск
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Добрый день.
Когда начальство на работе принимало заявки на отпуска, просил отпуск из двух частей - весной и летом по две недели. Начальство отказало - мол, можем только осенью и весной. Отгулял весеннюю часть отпуска - со 2го по 18е мая. И тут, вдруг, вызывают меня подписывать заявление на очередной отпуск - а там дата - с 13го по 28е июня. Получается, начальство пошло мне навстречу - но между первой и второй частью отпуска промежуток МЕНЕЕ МЕСЯЦА. Не будет ли у меня из-за этого неприятностей?
, вопрос №4979165, Игорь, г. Санкт-Петербург
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Брату(57 лет) сделали предложение: Здравствуйте, ещё раз Вячеслав! Это Дмитрий оьщались с вами только что по поводу работы!
Место службы — территория Луганска (освобожденная территория).
Основная задача — восстановление территорий и ремонт боевой техники, поступающей с передовой.
Срок службы
Строго 1 год. Это прописано на первой странице контракта.
Перед подписанием контракта вам выдается отношение к воинской части, где будет четко указана ваша должность.
Вы заранее изучаете документ. Если всё устраивает — подписываете контракт. Если нет — вы вправе отказаться.
предлагается возможность прохождения службы по специальностям:
СВАРЩИК - сварка металлоконструкций, решёток (монгалов) техники
Так же рассматриваем ваше образование по специальности.
БЛИЖАЙШИЕ ОТПРАВЛЕНИЕ ЧЕРЕЗ ГОРОД ПЕРМЬ.
Проезд, питание, проживание всё оплачиваем
Заработная плата — от 210 000 рублей в месяц.
Единовременная выплата - 1.400.000
Отпуск — от 14 до 28 дней каждые полгода.
——-
Льготы
Получение статуса ветерана боевых действий
Освобождение от уплаты налогов
Льготы на ЖКХ
Повышенная пенсия
Бесплатное санаторно-курортное лечение на территории РФ
Списание долгов до 10 000 000 рублей
Кредитные каникулы на весь срок службы (включая ипотеку)
Ипотечная ставка — 2%
Если есть дети до 18 лет (официально оформлены на вас), предусмотрена дополнительная выплата — 19 500 рублей на каждого ребенка.
——-
Льготы для детей:
Поступление на бюджет в образовательные учреждения
Дополнительное образование на бюджетной основе
Бесплатное питание в детских садах и школах
Организация прибытия
———-
Мы приобретаем вам билеты.
По прибытии вас встречает водитель и доставляет к месту расположения.Работаем только по отношению, набор на восстановление территорий без участия в боевых действиях!
Далее:
1. Прохождение ВВК
2. Выдача отношения к воинской части
3. Ознакомление с контрактом
4. Подписание контракта.
Возникли вопросы. Если оформление в рамках боевой части, то значит есть риски, что могут и снять со сварочных работ и отправить именно по боевому направлению? Или все же обязаны оставить на работах прописанных в контракте. И на этих территориях только такое оформление возможно, не существует обычных трудовых договоров?
, вопрос №4979117, Анна, г. Челябинск
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте , дети просят у папы(бывшего мужа) деньги на свои мелкие расходы , он переводит деньги, не на карту детей ,а только бывшей жене , аргументирует что это в счет алиментов . Что мне сделать и куда обратится что бы приходила общая сумма на алименты , а не по частям .
, вопрос №4978975, Светлана, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Добрый день! Живу и работаю в Хабаровском краем .
В 2018 году устроилась в муниципальный сад работать помощником воспитателя , в 2019 году поступила в пед колледж и училась дистанционном формате . С 2019 года ставили временно работать воспитателем ( пока воспитатели основных находились в отпусках ) пока замещала воспитателей никаких льгот как воспитатель не получала ( работаю в сельской местности ) в июле 2022
, вопрос №4978562, Ирина, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.