8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Заставляют работать по 12 часов 6 дней в неделю

Здравствуйте я хотел бы узнать нормаль но ли это что у меня на работе заставляют работать по 12 часов 6 дней

, Сергей, г. Екатеринбург
Олеся Негодина
Олеся Негодина
Юрист, г. Томск

Сергей, здравствуйте! 

Согласно статье 97 ТК РФ 

нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.

В Вашей ситуации положения указанной статьи работодателемне соблюдаются .

При этом,

работодатель имеет право в порядке, установленном настоящим Кодексом, привлекать работника к работе за пределами продолжительности рабочего времени: для сверхурочной работы (статья 99 настоящего Кодекса); если работник работает на условиях ненормированного рабочего дня (статья 101 настоящего Кодекса).

Для сверхурочной работы необходимо Ваше согласие или без согласия, но в экстренных случаях. При ненормированном рабочем дне Вы может привлекаться к работе за пределами продолжительности рабочего времени лишь эпизодически (не регулярно).

Ваш рабочий день может быть 12 часов при сменной работе (статья 103 ТК РФ), но работа в течение двух смен подряд запрещается. Указанное ограничение, если у Вас сменная работа, также не соблюдается работодателем. 

Таким образом, указанная Вами продолжительность рабочего времени установлена Вам не правомерно, в случае отсутствия оснований для привлечения Вас к сверхурочной работы по основаниям, указанным в статье 99 ТК РФ.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Приватный вопрос
Трудовое право
А главбух утверждает, что начисляется только на оклад( у меня он 4401р), т.е она оклад делит на норму часов в
Приватный вопрос.
, вопрос №4850693, Анна, г. Москва
Трудовое право
Работаем в поселке который присоединен к городскому округу?
Добрый день! Работаю на улице по благоустройству и озеленению. Раньше женщины по пятницам работали до обеда. Щас же заставляют работать полный рабочий день. Имеют ли они на это право. Работаем в поселке который присоединен к городскому округу?
, вопрос №4850522, Валентина, г. Москва
Трудовое право
У нас в больнице два рентгенологических кабинета, два лаборанта, работаем по 6 часов, 5 дней, второй лаборант
Здравствуйте! У нас в больнице два рентгенологических кабинета, два лаборанта, работаем по 6 часов, 5 дней, второй лаборант уходит в отпуск, мне говорят,что бы я одна выполняла работу за двоих, а оформят это в конце месяца, если я перевыполню норму, в больнице 6 отделений, как я могу отказаться от этой нагрузки, официально?
, вопрос №4850428, Елена, г. Курск
Трудовое право
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, как должны оплатить дни: я работала 4, 5, 7, 8 января 2026 по 12 часов с часовой тарифной ставкой график СУРВ?
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, как должны оплатить дни: я работала 4,5,7,8 января 2026 по 12 часов с часовой тарифной ставкой график СУРВ?
, вопрос №4850244, Ольга, г. Тверь
1150 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
Правомерно ли такое начисление заработной платы?
Работаю вахтовым методом на Крайнем Севере. Период вахты 30 дней, период отдыха 30 дней. В период вахты установлен 10 часовой рабочий день с одни выходным в неделю. Для учета рабочего времени установлен учетный период один год. Работодатель начисляет заработную плату c районным коэффициентом и северной надбавкой за период вахты из расчета нормальной продолжительности рабочего времени ( т.е. за 8 часов в день, 40 часов в неделю). Часы переработки сверх нормальной продолжительности рабочего времени за вахту предоставляются в виде дней междувахтового отдыха и оплачиваются по окладу без применения районного коэффициента и северной надбавки. Правомерно ли такое начисление заработной платы?
, вопрос №4850059, Ярослав, г. Москва
Дата обновления страницы 08.02.2020