Как написать объяснительную заведующей от воспитателя?

Добрый  день Анастасия!

 Согласно ст. 193 ТК РФ писать объяснительную это ваше право а не обязанность. Это работодатель ее обязан затребовать, а вы или пишете ее или нет. Если не знаете что написать не пишите ее вовсе. Ну что здесь можно написать: беспорядок потому что не навели порядок.

Вообще объяснительную требуют при наличии дисциплинарного проступка. Дисциплинарный проступок — это неисполнение или ненадлежащее исполнение по вине работника возложенных на него трудовых обязанностей (ч. 1 ст. 192 ТК РФ). Если наведение порядка в шкафчике входит в круг ваших обязанностей, то только тогда это будет являться проступком.