Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как известить водителя о том, что у него отменяется компенсационная выплата?
Здравствуйте! По указанию вышестоящей организации водителю с 1 марта 2020 года отменяется ранее установленная компенсационная выплата - надбавка за квалификационную категорию (водитель 1 класса, работающий на автобусе). Условия труда остаются прежними.
Сейчас его необходимо известить об этом. Какую формулировку в извещении указать о его действиях в случае не согласия с указанной отменой выплаты (и на какую статью ТК РФ сослаться)?
Юрий, добрый вечер!
Нужно прежде всего выяснить, содержится ли в трудовом договоре водителя условие о выплате ему надбавки за квалификационную категорию. Если содержится, то просто так исключить такое условие из трудового договора и не выплачивать компенсационную выплату работодатель не может. Нужно либо с водителем заключить соглашение к трудовому договору (ст. 72 ТК РФ) об изменениях условий трудового договора, либо за два месяца уведомить письменно об изменениях условий трудового договора по инициативе работодателя, но для этого должны произойти изменения организационных или технологических условий труда (ст. 74 ТК РФ). Если не содержится и размер заработной платы, предусмотренный трудовым договором, не изменится, то согласие работника не требуется.