Работник написал заявление на увольнение по собственному желанию по состоянию злоровья на основании справки из больницы. Инвалидности нет, но не может работать по профессии. По какой статье уволитьи нужно ли 2-недельное выходное пособие. Спасибо заранее.
Согласно ч. 4 ст.80 ТК РФ По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении. В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.
Таким образом, вам следует увольнять работника по собственному желанию, по ч.3 ст.77 ТК РФ, в день, указанный в его заявлении.
