Расторжение трудового договора и дополнительного соглашения без выплаты штрафа
Добрый день, проконсультируйте пожалуйста по трудовому договору. Во время устройства на работу одновременно с трудовым договором было подписано Дополнительное соглашение, в котором указывалось, что: В соответствие с производственной необходимостью для привлечения квалифицированных кадров о предоставлении обучения в соответствие с локальными актами. Обучение составляет 3 месяца. Обучение производится с целью дальнейшего продолжения работы и при успешном прохождении обучения контракт заключается на год. Так же, что обучение не является деятельностью по реализации образовательных программ и не подходит под закон РФ No. 273-ФЗ. По окончанию не присваивается квалификация(обучение без лицензии) и указана стоимость обучения, которую я должен выплатить при досрочном расторжении(более 200тыс.руб). В целом как такового обучения в течение 3 месяцев не было, графы в графике о посещение пустые и уже подписаны мной и ген.дир. Далее никаких других договоров о присваивание квалификации или окончании обучения я не подписывал.
При таком составленном договоре, есть ли у меня уволиться без последствий?
