Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Официальное трудоустройство гражданина ЕАЭС без наличия трудовой
Я гражданин Казахстана, трудовая книжка утеряна без возможности восстановления. Может ли работодатель в РФ официально меня трудоустроить без трудовой? Трудовую Российского образца могу ли я завести являясь гражданином другой страны?
Здравствуйте Дима.
Да может принять Вас на работу, при этом оформляется новая трудовая книжка
«Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2001 N 197-ФЗ
ТК РФ Статья 66. Трудовая книжка
Работодатель (за исключением работодателей — физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями) ведет трудовые книжки на каждого работника, проработавшего у него свыше пяти дней, в случае, когда работа у данного работодателя является для работника основной.
Если на работу в российскую компанию устраивается гражданин государства, где трудовые книжки не ведутся в принципе, специалист кадровой службы просто заполняет ему новый бланк трудовой. Оформляется он по общим правилам, которые подробно прописаны в Постановлении Правительства РФ от 16.04.2003 № 225
Что касается работы без трудовой книжки, то можно устроиться на работу только по-совместительству или по договору гражданско-правового характера на выполнение определенного объема работ. По трудовому законодательству все организации и индивидуальные предприниматели обязаны отражать сведения о приеме на работу в трудовой книжке работника.
То-есть Российского образца?
да все верно. российского.