Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Консультация при увольнении по соглашению сторон
Добрый день! Я работаю в компании и меня руководство решило уволить по соглашению сторон с выплатой 2 окладов + к тому же они написали в соглашении, что берут подоходный налог. Я им озвучила, что подписывать соглашение не буду с такими выплатами, на что мне ответили, что я могу остаться без выплат и вообще можно найти разные способы как уволить и расторгнуть договор не спрашивая меня. Я не знаю как мне поступить в данной ситуации. Хотелось бы получить полную консультацию. За ранее спасибо.
, Татьяна, г. Ростов-на-Дону
Алексей Кондрашов
Добрый день, Татьяна.
Если руководство решило Вас уволить они попробуют добиться этого любым способом. Если Вы готовы Вы им противостоять и отстаивать свои позиции в Судах, то можете пойти по этому пути, если нет — увольняйтесь по соглашению.
Похожие вопросы
Нужна консультация юриста чтобы помог не бесплатно составить
Нужна консультация юриста чтобы помог не бесплатно составить для доверенности текст чтобы забрать решение суда. Нижний Новгород
Собираемся жениться, а жених хочет брачный договор, я ему не уверена что хочу подписывать, а он настаивает, нужна консультация
Собираемся жениться, а жених хочет брачный договор, я ему не уверена что хочу подписывать, а он настаивает, нужна консультация
Дайте консультацию как мне какими статьями руководствоваться
Дайте консультацию как мне какими статьями руководствоваться, чтобы подкрепить свои слова законом, нужно удалить стикеры в телеграмм в которых собраны чужие личные фото и они используются публично в чате для оскорбления личности
Добрый день ищу себе юриста для консультации и дальнейшей работы
Добрый день ищу себе юриста для консультации и дальнейшей работы !
Стороны пришли к Соглашению, что до государственной регистрации настоящего Договора, он действует в
Заключён Договор аренды нежилого помещения сроком на 10 лет. В нём есть статья 3.4 ."3.4. Стороны пришли к Соглашению, что до государственной регистрации настоящего Договора, он действует в качестве краткосрочного договора аренды, но в любом случае сроком не более 11 (Одиннадцати) месяцев. Настоящий Договор подлежит государственной регистрации в Управлении Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии по Москве. Договор, подлежащий государственной регистрации, вступает в силу с момента государственной регистрации Договора, при этом его действие распространяется на правоотношения Сторон с даты подписания Сторонами Договора. С даты регистрации настоящего Договора, условие, изложенное в данном пункте о действии Договора в качестве краткосрочного, прекращает своё действие." Арендатор в установленный срок не выполнил условия статьи 3.4 , и не зарегистрировал Договор в Росреестре. Вопрос: 11 месячный срок истёк , условия статьи 3.4 не выполнены . Является ли 10 летний договор аренды прекращённым по этим основаниям и есть ли необходимость заключать новый Договор, можно ли потребовать освободить помещение по окончанию действия Договора?
Добрый день, Татьяна.
Если руководство решило Вас уволить они попробуют добиться этого любым способом. Если Вы готовы Вы им противостоять и отстаивать свои позиции в Судах, то можете пойти по этому пути, если нет — увольняйтесь по соглашению.
Добрый день, Татьяна.
Если руководство решило Вас уволить они попробуют добиться этого любым способом. Если Вы готовы Вы им противостоять и отстаивать свои позиции в Судах, то можете пойти по этому пути, если нет — увольняйтесь по соглашению.