8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Выходное пособие при увольнении по статье 77 пункт 1 ТК РФ

Здравствуйте. Расторгли с работодателем трудовые отношения по п.1 ст.77 ТК РФ, с компенсацией выходного пособия 2-х среднемесячных зарплат. Подскажите облагается такая выплата 13% подоходного налога, как расчетные за не отгуленный отпуск и неоплаченные рабочие дни месяца?

, Олька, г. Чусовой
Татьяна Степанова
Татьяна Степанова
Юрист, г. Санкт-Петербург
рейтинг 8.9
Эксперт

Здравствуйте.

Согласно мнению Минфина РФ компенсационные выплаты, связанные с увольнением работников, предусмотренные коллективным или трудовым договорами, освобождаются от обложения налогом на доходы физических лиц на основании пункта 3 статьи 217 Кодекса в сумме, не превышающей в целом трехкратный размер среднего месячного заработка (см., например, Письмо Минфина России от 25.01.2019 N 03-04-05/4027).

Если изначально в Вашем трудовом договоре не была предусмотрена такая компенсация и она не предусмотрена коллективным договором (или его нет), а только в соглашении о расторжении трудового договора была согласована такая компенсация, то налоговый орган может посчитать, что такая выплата должна облагаться НДФЛ.

Компенсация дней неиспользованного отпуска облагается НДФЛ так же как и выплачиваемые отпускные.

А что такое

неоплаченные рабочие дни месяца

Олька

я даже не смогла придумать. Если что-то Вам не доплатили за отработанное время, должны выплатить. Можете обратиться в суд за взысканием.

Если Вам нужно более подробно обсудить свою проблему, можете обратиться ко мне в чат в рамках платной услуги (стоимость согласовывается в чате).

0
0
0
0
Похожие вопросы
1000 ₽
Интеллектуальная собственность
Вопрос: Какой уровень ответственности для меня предполагает данный пункт?
Требуется консультация в сфере it по пункту договора возмездных услуг по разработке сайта Я (ИП) - Исполнитель, выполняю работы для клиента по разработке сайта на базе "шаблона" (готового решения) В разработке сайта используется несколько компонентов: готовый шаблон, плагины, фото товара, дизайн сайта, который заказывается клиентом у стороннего дизайнера. Моя задача как исполнителя создать из этого сайт. Клиент прописал в договоре следующий пункт: Стороны установили, что все исключительные права на сайт, программу для ЭВМ, базу данных или иное произведение, созданные при выполнении настоящего Договора принадлежат Заказчику с момента их фактического создания (п. 1 ст. 1296 ГК РФ). При этом Исполнитель несет полную ответственность перед авторами, если таковые были задействованы при выполнении им работ, и обязуется за свой счет отвечать перед авторами в случае каких-либо претензий с их стороны. Вопрос: Если автор готового шаблона, или автор-Дизайнер сайта или автор изображений выставит Клиенту претензию, я буду нести за это ответственность с таким пукнтом в договоре? Вопрос: Какой уровень ответственности для меня предполагает данный пункт ? ИП несет ответственность перед всеми авторами используемых на сайте элементов или только за свою работу и своих исполнителей привлеченных ИП на данные работы?
, вопрос №4120713, Алексей, г. Москва
Уголовное право
1 попасть под амнистию в 2024 году отсидел месяц Если ранее уже был судим?
Здавствуйте! Подскажите пож-та может ли ст 158 ч. 1 попасть под амнистию в 2024 году отсидел месяц Если ранее уже был судим?
, вопрос №4120653, Валентина, г. Москва
Трудовое право
Я хочу устроиться на работу по договору ГПХ, а работодатель хочет меня устроить по Трудовому договору (ТК РФ)
Я хочу устроиться на работу по договору ГПХ, а работодатель хочет меня устроить по Трудовому договору (ТК РФ). С чем это связано? Если я буду настаивать чтобы меня устроили по договору ГПХ, так как это мне нужно по процессу банкротства, разозлю таким поступком работодателя?
, вопрос №4119721, Руслан, г. Москва
Уголовное право
Было прекращено дело по 327, ч3 УК РФ Вердикт: Производство по делу прекращено назначена мера уголовно-правового характера - СУДЕБНЫЙ ШТРАФ (ст. 25.1 УПК РФ) Пройду я службу отдела безопасности
Было прекращено дело по 327, ч3 УК РФ Вердикт: Производство по делу прекращено назначена мера уголовно-правового характера - СУДЕБНЫЙ ШТРАФ (ст. 25.1 УПК РФ) Пройду я службу отдела безопасности
, вопрос №4119081, Ксения, г. Москва
386 ₽
Трудовое право
Подскажите пожалуйста сколько часов может работать многодетная олинокая мама по тк РФ?
Добрый день! Подскажите пожалуйста сколько часов может работать многодетная олинокая мама по тк РФ?
, вопрос №4118730, Юлия, г. Москва
Дата обновления страницы 01.05.2019