Работодатель при увольнении забрал документы и не возвращает, что мешает новому трудоустройству

Здравствуйте,у нас умер отец и осталось только мама,мне 26 лет я хочу взять с собой 15 летнюю сестру чтоб она пошла учиться в 9 класс в Чечне,как решить этот вопрос?В опеке сказали что причин нету давать мне опеку так как мама не пьющая и не болеет,что делать?

Что делать если я расстался со своей девушкой но она умоляет что бы я вернулся иначе она покончит с собой так как любит меня и не хочет что бы мы были чужими. А я не хочу к ней возвращаться так как чувств нету от слова совсем да и в принципе не было. Она друзьями оставаться не хочет. Я очень боюсь что если вдруг она действительно покончит с собой то её родители потом начнут винить меня в том что я её привёл к суициду

Я педагог. Нахожусь в ежегодном отпуске с 23.06 по 16.08.2026 включительно. 15.07.2026 я подала заявление об увольнении по собственному желанию, указав дату увольнения 17.08.2026 (меня убедили, что в воскресенье 16.08 уволить нельзя). С 17.08 я должна выйти на новую работу. Сейчас я понимаю, что это незаконно, и хочу, чтобы уволили 16.08. Вопрос: могу ли я сейчас отозвать сегодняшнее заявление и подать новое с датой 16.08, и как правильно это сделать, чтобы меня не заставили отрабатывать 17.08 и не испортили трудовую книжку?"

Был куплен готовый бизнес хостел, но акт передаче не был подписан, т к от продавца ожидала душевую кабину и стиральную машину, все очень затянулось, и я обдумав, что завышена цена за бизнес, у хостела нет классификации продавец тянул покупку стиральной машины и душевой, я решила отказаться, написала письмо и отправила в сообщении. Но продавец сказал, что денежные средства, отдадут тогда, когда продадут бизнес новому покупателю, прошло почти два месяца деньги не возвращают

Здравствуйте! Я с марта 2016 года официально работаю бухгалтером в компании ООО******.13 мая 2026 года к нам в офис с обыском приехали сотрудники из следственного комитета изъяли компьютерную технику, документы, флешки эл подписи, личные телефоны, забрали учредителя компании и генерального директора/гл.бухгалтера для допроса. Из офиса всем пришлось съехать поскольку все счета арестованы и производить оплаты нет возможности, в том числе в налоговые органы и нет человека ответственного для выполнения функций даже уволить сотрудников. Учредитель в сизо до декабря 2026 и не факт что освободят, в интересах следствия они ему вообще не разрешают подписывать документы и произвести назначение нового ген директора. Главный бух/ген директор написала заявление об увольнении и удалилась сказав что ей нельзя общаться с кем либо. Я обратилась в суд с заявлением 22.05.2026 года заранее отправив заказным письмом заявление об увольнении на юр адрес, только получить его все равно не смогут. Суд по настоящее время держит мое заявление на стопе не достаточно сведений, поскольку организация все еще действующая. Поскольку я работающая официально нет возможности встать на биржу труда для получения хоть какой-то материальной помощи. Как возможно расторгнуть трудовой договор? Куда обратиться? Могу ли я на новом месте устроиться официально? Если не уволена с пред.? По какой причине производить увольнение при такой форс-мажорной ситуации.