Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Могут ли на работе обязать к смене должности после освоения смежной профессии?
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста могут ли на работе после освоения смежной профессии заставить перейти на постоянную смежную.? И на каком основании без согласия работника?
, Максим, г. Волгоград
Иван Потапов
Здравствуйте, перевод работника на другую работу возможен только с письменного согласия работника.Это относится к изменению трудовой функции или структурного подразделения организации. Перевод без согласия возможен только на другое рабочее место без изменения трудовой функции, при этом рабочее место должно находиться в той же местности.
Также перевод без согласия возможен только в экстренных ситуациях катастрофах природного и техногенного характера производственных авариях также для предотвращение уничтожение или порчи имущества
Максим
Спасибо за развернутый ответ
Похожие вопросы
И могут ли приставы арестовать карту новой фамилии, если в деле фигурирует девичья?
Пришло Исполнительное производство в гос услуги на девичью фамилию. Смена фамилии уже производилась 2 раз. Прошло 20лет. За это время никаких уведомлений не было. Это законно? И могут ли приставы арестовать карту новой фамилии, если в деле фигурирует девичья?
Могу ли я не выходя на работу, по окончании декретного отпуска уйти на больничный 12 числа, что бы мне оплачивалось это
Здравствуйте. Я нахожусь в декретном отпуске до 1.5 лет. Заканчивается он 11 марта. Мне с 12 марта выходить на работу, но я после операции и мне положен больничный ещё 3 месяца. Могу ли я не выходя на работу, по окончании декретного отпуска уйти на больничный 12 числа, что бы мне оплачивалось это
Могу ли я безпрепятственно перевестись?
Имеется отношение на перевод в другую войсковую часть на вышестоящую должность, в другой род войск и другой округ. Могу ли я безпрепятственно перевестись?
Могу ли я обжаловать такое решение и в какой момент я должен это сделать?
Меня перевели на равнозначную должность в другую воинскую часть с формулировкой «по служебной необходимости», хотя я с этим переводом был не согласен. Могу ли я обжаловать такое решение и в какой момент я должен это сделать?
могу ли я уволиться именно по сокращению штата для получения компенсаций и положены ли мне в такой ситуации
Добрый день. В настоящий момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет (пока еще до 1,5 лет). В государственной организации (ГБУДО) происходит реорганизация путем присоединения. в связи с чем сокращается моя ставка, о чем своевременно получено уведомление, в котором предложена вакантная должность, на которую я не согласна.
В связи с чем возникает ряд вопросов:
- могу ли я не увольняться, одновременно отказавшись от предложенной вакантной должности?
- могу ли я уволиться именно по сокращению штата для получения компенсаций и положены ли мне в такой ситуации компенсации в виде выходного пособия и среднемесячный заработок на период трудоустройства? (вопрос связан с тем, что теоретически я имею право выйти на работу в любой момент)