Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Ваш страховой стаж составляет 19 лет 11 месяцев 27 дней, стаж работы в РКС – 15 лет 13 дней
Здравствуйте.
Моя мама с 2013 года (в возрасте 50 лет) стала получать северную пенсию по старости.
Если смотреть трудовую книжку, ее стаж был таким:
1750 дней (4 года и 290 дней) – учеба в институте.
7295 дней (19 лет и 360 дней) – работа в районе Крайнего севера.
В периоды работы были два длительных отпуска по уходу за детьми. Если их вычесть из периодов работы, получится:
5681 день (15 лет и 206 дней) – «чистое» время работы.
Для выхода на пенсию по старости необходимо было иметь общий страховой стаж 20 лет и 15 лет трудового стажа (а для женщин с двумя и более детьми 12 лет) в регионах Крайнего севера.
Получается, ПФР, назначив маме пенсию, включил период учебы в общий страховой стаж (т.к. периоды работы составили менее 20 лет).
Недавно мы обратили внимание, что фиксированная выплата к ее пенсии все это время выплачивалась в базовом размере. Но по закону ей положена северная надбавка:
«Гражданам, проработавшие не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющим страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии по старости и трудовой пенсии по инвалидности устанавливается в повышенном размере независимо от места жительства.»
Мама обратилась в ПФР, просила произвести перерасчет пенсии. Пришел отказ, в котором говорится следующее:
«Исчисление страхового стажа производится в календарном порядке. Ваш страховой стаж составляет 19 лет 11 месяцев 27 дней, стаж работы в РКС – 15 лет 13 дней. В связи с тем, что страховой стаж составляет менее 20 лет, право на установление фиксированной выплаты у вас отсутствует.
Для установления повышенной фиксированной выплаты Вам необходимо доработать 3 дня (для страхового стажа 20 лет) и обратиться в Отделение с заявлением о перерасчете пенсии».
Если исходить из такой логики, то мама вообще пенсию получать не должна, поскольку страховой стаж недостаточный. Но ей учебу при назначении пенсии засчитали в общий стаж, а сейчас не засчитывают.
Конечно, не проблема выйти на работу на 3 дня и получать уже повышенную фиксированную выплату. Но ведь если ей реально положена была эта выплата, то сумма накопилась за все эти годы существенная.
Правомерен ли такой отказ? Как нам дальше поступить?
Здравствуйте Антон.
....(в возрасте 50 лет) стала получать северную пенсию по старости. В периоды работы были два длительных отпуска по уходу за детьми.
Видимо она оформили досрочную пенсию, согласно положениям которые закрепляет Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и его Статья 32. Сохранение права на досрочное назначение страховой пенсии отдельным категориям граждан, можете ознакомиться полностью по следующей ссылке:https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_156525/60bfe0cba439e58680053c0008f8689d42919d18/
Из статьи следует:
1. Страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста,...
2) женщинам, родившим двух и более детей, достигшим возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 20 лет и проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях;
Далее я продолжу в следующем ответе ниже.
С учетом моего ответа выше далее:
Да, все верно.
Но только при этом следует учитывать то, что периоды уходу за детьми входят в общий стаж для назначения страховой пенсии по общим основаниям не досрочным.
Общие положения закрепляет Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и его Статья 12. Иные периоды, засчитываемые в страховой стаж, можете ознакомиться полностью по следующей ссылке:https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_156525/a5de3504fb08c8198d1efc1dbf74e37353de8afd/
Из статьи следует:
И это обязательное требование закона.
Далее я продолжу в следующем ответе ниже.
С учетом моих ответов выше далее:
Согласно:
Т.е. страховой стаж не менее 20 лет.
Проработать не менее 12 лет в КС в приравненных местностях не менее 17 лет.
Вам следует сразу разграничить чтобы понять:
— порядок и условия назначения именно досрочной т.е. льготной страховой пенсии по основаниям указанным в законе Вашей маме именно такая и была назначена положения закона привел выше в своем ответе;
и
— порядок и условия для назначения страховой пенсии на общих т.е. не льготных основаниях не досрочно.
Это возможно при оценке ее пенсионных прав до 01.01.2002 г. если это было более выгодно для нее.
При назначении пенсии учитывается трудовой стаж это периоды до 01.01.2002 года.
Можете ознакомиться с разъяснениями Социального фонда РФ по следующей официальной ссылке:
Трудовой стаж необходим для оценки пенсионных прав по состоянию на 1 января 2002 года, что совсем другое.
Это положения действующего в части Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и его Статьи 30. Оценка пенсионных прав застрахованных лиц, можете ознакомиться полностью пройдя по следующей ссылке:https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34443/d4909e824a12d93fb57e9e074297aa5bdef1ae70/
В этой статье есть часть 3 и часть 4 социальный фонд выбирает при этой оценке трудового стажа до 01.01.2022 г. наиболее выгодный вариант для пенсионера, если это оценка по части 3 в ней не указаны периоды учебы, если по части 4 в ней периоды учебы учитываются.
Далее я продолжу в следующем ответе ниже.