Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Что может грозить за неисполнение обязательства?
вопрос; уволился 03.12.18 расчет не дали до сих пор на 25.12.18.последняя выплата была 15.11.18.в трудовой инспекции сказали что они созвонились с предприятием которое мне не выплачивая расчет, и генеральный директор сказал что до нового года выплатят 30% расчета, больше они выплатить не могут, хоть убейте,: вопрос? не может-выдача расчета растянуться таким образом на года? Ведь у них на предприятии есть свой юрист (Ведь они выплачивают к примеру по 100,500,или 1000 рублей мы рады отдать все но нет денег ,и перед законом они чисты, они выплачиваю по мере возможности)и на этом предприятии были уже такие случаи как и со мной по поводу выплаты расчета, подскажите как действовать эффективно и найти выход из этой ситуации эффективный способ и решение, чтоб расчет получить вес целиком и полностью
- 1212297_Ответ_автору_7166669.pdf
- Александрову С.В..pdf
Здравствуйте Сергей
В Вашем случае всё не так страшно. Возьмите справку о задолженности с предприятия, приказ об увольнении. Обратитесь в мировой суд с заявлением о выдаче судебного приказа. Госпошлина за это не взимается.
что за судебный приказ и для чего он нужен
Судебный приказ это вид судебного решения, который выдается заявителю в упрощенном порядке без вызова сторон, то есть ни вы ни работодатель повесткой в суд вызываться не будут. Судебный приказ выдается в течении 5 дней с момента подачи заявления в мировой суд и является основанием возбуждения исполнительного производства, так как имеет силу исполнительного документа, обязательного для работодателя.