Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Обязан ли я возвращать деньги, переведенные по ошибке бухгалтером компании?
Ситуация: уволился 11ого октября, получил расчет. 25ого октября получил 14000 на сбербанк, пришла смс:зачисление зарплаты 14000р. Через 11 дней позвонила бухгалтер(тот же, что делала расчет) сказала что ошиблась, попросила вернуть. Денег на тот момент физически на карте уже не было. Об этом я ей и сказал. Потом ее начальница еще прислала смс с угрозой в духе: верните или мы обратимся в контролирующие органы. обязан ли я их возвращать? ситуация происходила в городе Санкт-Петербург.
ГК РФ Статья 1109. Неосновательное обогащение, не подлежащее возврату
3) заработная плата и приравненные к ней платежи, пенсии, пособия, стипендии, возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, алименты и иные денежные суммы, предоставленные гражданину в качестве средства к существованию, при отсутствии недобросовестности с его стороны и счетной ошибки;
Подходит скорее п.3, но работодателю нужно будет доказывать недобросовестность с вашей стороны, знали ли вы об ошибочном перечислении денег или нет.
0
0
0
0
Юрий
Клиент, г. Нижневартовск
скажем так, я не понял, что это было и в каком месте произошла ошибка (работодатель или банк). Хотя бухгалтер при увольнении и сказала, что это полный расчет(все деньги, которые я получу), но мне было неизвестно — возможно ошиблась она в этой фразе и мне причитаются какие то остатки, Или это банковская ошибка. В общем, я просто обрадовался приходу денег, Хотя и оставил их на счету примерно на неделю. В течение этого времени никаких заявлений ни от кого не поступало и я их потратил. Вопрос: Почему не пункт 4, ведь начисление зарплаты это обязательство работодателя, в моем случае несуществующее. И главный вопрос: каковы мои шансы выиграть дело(если вообще возможно в данном случае высчитать эти шансы), финансовый директор настроен идти в суд.
По 4 пункту Вам нужно доказывать, что они знали, что перечисляют деньги и все равно их перечислили. Но они будут утверждать, что сделали это по ошибке, и этот пункт не пройдёт.
3. денежные суммы и иное имущество, предоставленные во исполнение несуществующего обязательства, если приобретатель докажет, что лицо, требующее возврата имущества, знало об отсутствии обязательства либо предоставило имущество в целях благотворительности.
По 3 пункту проще доказать с Вашей стороны, например, думали, что доначислили премию за месяц и т.п. Но в суде шансы не 100%, есть вероятность, что иск удовлетворят, гарантии нет.
0
0
0
0
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте! Купила квартиру до брака с привлечением кредитных средств. Сейчас хочу внести материнский капитал в счет погашения ипотеки, уже будучи в браке. Право на материнский капитал возникло в предыдущем браке и рождении детей от предыдущего мужа. Общих совместных детей в новом браке нет. Обязана ли я в этом случае выделять долю новому мужу?
, вопрос №4855216, Ирина, г. Холмск
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Добрый день! Работаю в одной компании, пятидневка по договору (оклад), с декабря перевели на четырехдневку. С 09 по 01 января был в учебном оплачиваемом отпуске. За январь оплатили только этот период, с 1 по 8 января период остался неоплаченным, объясняют то что в табеле нет рабочих дней. Написал заявление на главного бух-ра, ниже текст:
Прошу произвести перерасчет заработной платы за январь 2026 года.
В соответствии с трудовым договором и дополнительным соглашением мне установлен режим рабочего времени: рабочая неделя продолжительностью 32 часа с понедельника по четверг.
В период с 9 по 31 января находился в учебном оплачиваемом отпуске. Фактически за январь мне были выплачены только отпускные.
В период с 1 по 8 января 2026 года имели место нерабочие праздничные дни, установленные ст. 112 Трудового кодекса РФ. Часть указанных нерабочих праздничных дней пришлась на рабочие дни по моему установленному графику (понедельник - четверг), что составляет 5 дней.
Согласно ст. 112 Трудового кодекса РФ наличие в календарном месяце нерабочих праздничных дней не является основанием для снижения платы работникам, получающим оклад.
В связи с изложенным прошу произвести перерасчет заработной платы за январь 2026 года с учетом оплаты нерабочих праздничных дней, пришедшихся на рабочие дни по установленному графику, и предоставить расчет произведённых начислений.
Подскажите пожалуйста, обязаны ли мне оплатить период с 01 по 08 января?
, вопрос №4854613, Дмитрий Трофимов, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
1. Прибретен земельный участок (ЗУ) в ПНВ в 2001г. на жену.(Постановление адм.с/совета)
Получила Свидетельство о гос. регистрации права от 2012г.с видом права ПНВ
2. В январе 2023г. подала Заявление на госрегистрацию прав
Получена выписка из ЕГРЮЛ в т.ч. о виде права: собственность
3. Продали этот участок в сентябре 2024г.
Вопрос: обязаны ли мы платить налог с продажи?
, вопрос №4854543, Карине, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Подскажите пожалуйста в 2025 году по концу года не сдавал зачёт по физической подготовке,так как был после операции (апендецит) справка о освобождении от физ подготовки была до 31.12.2025 года
Сейчас говорят что я должен сдать физическую подготовку?
Обязан ли я сдавать или нет
Работаю в МВД
, вопрос №4853896, Евгений, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
По 4 пункту Вам нужно доказывать, что они знали, что перечисляют деньги и все равно их перечислили. Но они будут утверждать, что сделали это по ошибке, и этот пункт не пройдёт.
По 3 пункту проще доказать с Вашей стороны, например, думали, что доначислили премию за месяц и т.п. Но в суде шансы не 100%, есть вероятность, что иск удовлетворят, гарантии нет.