Могут ли меня уволить по состоянию здоровья без предоставления субсидии?

Здравствуйте,  Евгений.

Поскольку Вы не обеспечены служебным жилым помещением по месту военной службы, то Вас не имеют права уволить без обеспечения жилым помещением, жилищной субсидией.

Полагаю, что жилье по коммерческому найму предоставленное Вам не МО РФ не должны учитывать.

ФЗ о статусе военнослужащих

Статья 23. Увольнение граждан с военной службы и право на трудоустройство
 
1. 

Военнослужащие — граждане, общая продолжительность военной службы которых составляет 10 лет и более, состоящие на учете в качестве нуждающихся в жилых помещениях в федеральном органе исполнительной власти или федеральном государственном органе, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба, без их согласия не могут быть уволены с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями без предоставления им жилых помещений или жилищной субсидии, за исключением случаев, предусмотренных абзацем третьим настоящего пункта. При желании указанных военнослужащих получить жилые помещения не по месту увольнения с военной службы они обеспечиваются жилыми помещениями по избранному месту жительства в порядке, предусмотренном пунктом 14 статьи 15 настоящего Федерального закона.

Как вариант, не дать им уволить Вас после обеспечения служебным жилым помещением, переписать рапорт в котором избрать местом Вашего жительства при увольнении место военной службы. Тогда должны обеспечить постоянным жильем по месту военной службы или выдать жилищную субсидию Вам.

С уважением!  Г.А.  Кураев

Добрый день. 

Нет, уволить Вас по окончанию контракта сейчас не смогут, так как заключать его Вы не обязаны и высказали желание уволиться по здоровью (п.п «б» п. 3 ст. 51 ФЗ «О воинской обязанности и военной службе № 53-ФЗ от 28.03.1998 года).

Данная статья говорит о Вашем праве на увольнение, а следовательно об обязанности командования уволить Вас.

При этом, в силу Положения о порядке прохождения военной службы (Указ Президента РФ № 1237 от 16.09.99), при наличии нескольких оснований увольнения Вы можете выбирать любое (п. 11 ст. 34)

При этом наличие у Вас жилья по коммерческому найму не может давать такого права на увольнение, так как Вам должно быть предоставлено служебное жилое помещениею

В частности, в соответствии с Обзором судебной практики Верховного Суда Российской Федерации N 4 (2016)» (утв. Президиумом Верховного Суда РФ 20.12.2016)

Закон не содержит запрета на увольнение военнослужащего, обеспеченного по месту службы служебным жильем и признанного нуждающимся в жилом помещении по избранному месту жительства, отличному от места службы.

У Вас такого жилья нет, следовательно увольнение невозможно и при этом, абсолютно не важно где именно Вы попросили выдать субсидию