Я работаю на ставку в детском саду учителем -логопедом, меня заставляют работать ещё на 0, 25 ставки воспитателем против моего желания, ссылаясь на то что не кому работать.Правомерно ли это?

Добрый вечер, Виктория! Нет, это не правомерно. Российским законодательством запрещен принудительный труд. Если работать некому — это проблема работодателя, а не Ваша. Если у Вас оформлено совместительство (заключен отдельный трудовой договор по должности воспитателя), Вы вправе уволиться с должности, занимаемой по совместительству, уведомив работодателя за две недели. 

Если у Вас оформлено совмещение должностей, а не совместительство (это разные вещи) и заключено дополнительное соглашение к трудовому договору (а не второй трудовой договор), Вам надо написать заявление об отказе от обязанностей воспитателя. Через три рабочих дня потом можете не выполнять эти обязанности. 

Более подробная консультация возможна в чате на платной основе. Стоимость — по договоренности.   

С уважением!