Работаю в сфере медицины. Вчера отравилась после поминок и предупредила старшую медсестру о не выходе в день. Могут ли меня уволить за не выход на работу?
Здравствуйте, Татьяна!
В соответствии с пп.а) п.6 ст.81 Трудового кодекса Российской Федерации трудовой договор с работником по инициативе работодателя может быть расторгнут с работником за невыход на работу без уважительных причин, т.е. отсутствие на работе в течение всего рабочего дня (смены) независимо от продолжительности рабочего дня (смены).
В Вашем случае отравление не является уважительной причиной если отсутствует справка от медицинского учреждения, а устное предупреждение не может являться основанием для предоставления одного дня отсутствия.
