Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как в данном случае можно получить необходимые справки?
Здравствуйте. Работал в организации 22 дня, с 9.07.18 по 31.07.18, а 11.07.18 у меня родился ребёнок. Для оформления единовременного пособия и пособия до 1,5 лет в соц. защите требуют справку, что за период работы с 9.07. по 31.07. мне на работе не выплачивали пособия. В организации где я работал не дают эти справки, потому что я уже не являюсь их сотрудником. Могут ли они давать эти справки уволенным или нет? Если нет, то где брать эти справки? В соц. защите говорят, что они нужны именно с той организации
Здравствуйте.
Так как у вас родился ребенок в период вашей работы в той организации, и после рождения ребенка вы там еще некоторое время работали, то соцзащита требует справку именно с того места работы, для того что бы при выплате вам единовременного пособия не получилось двойного начисления и выплаты, так как по законодательству пособие может получить любой из родителей по месту своей работы, а в случае отсутствия трудоустройства — в органах соцзащиты.
Вам нужно написать заявление на имя бывшего руководителя с кратким изложением ситуации, для чего нужна справка и с указанием просьбы предоставить вам справку о том, что при работе на том предприятии единовременное пособие вам не выплачивалось.
Заявление сделайте в двух экземплярах, на втором что бы вам проставили отметку о приеме заявления. Это обычная практика выдачи таких справок, и не понятно почему вам ее не выдают.