Здравствуйте, Наталья.
У ЦЗ формальный подход. В законе о занятости написано, что должна быть справка, при ее отсутствии — отказать.
Суды иногда не соглашаются с таким формальным подходом и встают на сторону гражданина.
Кроме того, Вы можете попробовать:
- получить с сайта ФНС (бесплатно) выписку о том, что организация ликвидирована (если это так) или исключена из ЕГРЮЛ;
- получить в архиве города, где находилась организация, справку о том, что в архив организация документы по кадрам и заработной плате не сдавала,
- получить в ПФР сведения индивидуального лицевого счета, где будет видна заработная плата, начисленная в период работы у последнего работодателя.
Все это приложить к своему заявлению о постановке на учет. Получить отказ, обжаловать в суд.
с 2008 г. я находилась по уходу за ребёнком инвалидомНаталья
при этом одновременно работали до 2009? ПФР это не понравится…
Могут ли ПФР сделать соответствующую запись в трудовойНаталья
нет, такие записи в трудовую книжку не вносятся, но можете взять справку о периоде ухода за ребенком инвалидом.
дать такой документ, который будет принят в центре занятости?
Наталья
нет, законом не предусмотрено, а пособие, которое выплачивалось в период ухода не является заработком.
