Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как сменить учительницу английского языка, с которой возник конфликт у ученика 11 класса?
Педагог явно подводит ученика к меньшей оценке его труда, допуская при этом: недоказательные обвинения в самостоятельности, комментарии своих мыслей по умственному развитию, проходит "краем" по родителям, на ходу меняет условия уже выполненного задания, отпускает фразы - Ты за мной еще бегать будешь и умолять выслушать тебя. Ученик заканчивает 11 класс. В аттестате будут 4 и 5. А она(английский яз.) валит явно. На собеседование ходили к двум разным педагогам - только похвала. Хотели бы отказаться от этой гражданки и перейти к другой ( в школе 3 учителя) или до конца года обучаться по предмету самостоятельно. Как это сделать законно? Спасибо.
Уважаемый Олег, здравствуйте!
Ситуация, конечно, крайне неприятная и довольно распространенная. Естественно, не допустимо педагогу высказываться по поводу умственного развития, задевать родителей и т.д. Вы можете написать жалобу директору школы на данного педагога, указав все те обстоятельства, которые перечислили, и попросить заменить ребенку учителя по английскому языку. В жалобе так и указывайте: педагог позволяет себе высказывания по поводу слабых умственных способностей ребенка (или как она сказала), занижает оценки, задевает родителей, предвзято относится к ребенку и т.д.
По факту вашей жалобы педагога вызовут к директору «на ковер» и проведут беседу. Далее последует ваша встреча с педагогом в кабинете директора, где все разрешится: либо конфликтная ситуация будет урегулирована, либо нет и ребенку сменят учителя. Раз вы сказали, что в школе 3 учителя по английскому языку, то ваш ребенок будет, скорее всего, ходить с другим классом просто. Возможен и указанный вами вариант, при котором ребенок перейдет на самостоятельное обучение, но обязательно будет посещать контрольные и сдавать проверочные работы.
С уважением, Кузьмина Дарья!
Спасибо Вам большое! На какой документ можно опереться при написании заявления? Для большей убедительности. Т.К. администрация школы в курсе событий, но рука- руку… Все принимается так, что ребенок плохой!
Олег, пожалуйста. Жалоба составляется в свободной форме и в ней не требуется ссылаться на какие-либо нормативно-правовые акты.
Можете сослаться на 273-ФЗ:
Частью 4 статьи 48 273-ФЗ установлено, что педагогические работники несут ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на них обязанностей, и что неисполнение или ненадлежащее исполнение педагогическими работниками обязанностей, предусмотренных частью 1 статьи 48 Закона (выделила жирным), учитывается при прохождении ими аттестации. Это очень убедительно, поскольку успешное прохождение аттестации очень важно для педагогических работников (от этого зависит их профессиональный рост и в том числе заработная плата).
Можете еще для большей убедительности написать в жалобе (или сказать это устно), что вы настроены решительно, и если меры приняты не будут, то подадите жалобу в департамент образования вашего региона: на учителя и директора. Как правило, этого хватает, потому что ни директору ни педагогу лишние проблемы не нужны, а ДО должен будет отреагировать и провести проверку по факту вашего обращения. Если факты нарушения будут установлены, то получат оба выговоры.
С уважением, Кузьмина Дарья!