Отцу необходимо сделать операцию, но у него нет паспорта и гражданства, что можно предпринять?
Мой отец не имеет документов, ни паспорта ни гражданства. Точнее паспорт есть, но он другой страны и давно просрочен. Я не помню причину, но восстановить документы почему то уже не получилось. Уже 20 лет его просто «не существует» ни в России ни другой стране. Даже когда он был в розыске отыскать его не удалось. Но сейчас ему нужна операция. Возможно ли провести ее? Хотя бы по паспорту другой страны, который давно не годен? Как поступать в этой ситуации?
Для начала пусть отец обратится в консульство той страны, гражданство которой у него имеется. Ему должны оказать содействие в замене паспорта, либо в выдаче документа, по которому он сможет вернуться в страну и оформить документы, то есть произвести замену паспорта. После этого он без проблем сможет обратиться за медицинской помощью в своей стране, либо в РФ при наличии полиса.
0
0
0
0
Ирина
Клиент, г. Москва
Спасибо за ответ, Елена! Он ездил в Казахстан, но к сожалению, документы так и не были восстановлены.
Здравствуйте! Прошу помочь разобраться в правомерности работодателя. 12 февраля я почувствовала себя плохо. Также приболел ребенок, 4 года. Я написала своему начальнику, описала свое состояние и попросила дать мне отгул. На что мне он ответил, нет, иди на больничный, не нужно никого заражать. Но из за того, что дома еще был ребенок, и я с температурой, возможности пойти на прием не было, ребенка оставить не с кем. А на дом врачи приходят только, если при смерти. Далее я позвонила своей сотруднице из отдела, которая меня замещает в мое отсутствие и сказала, что чувстввю себя плохо, руководитель не разрегил взять отгул, я решила этот день взять за свой счет, о чем ей сказала. Она на работе никому ничего не передала, почему не знает. На следующий день я пришла на работу, распечатала заявление за свой счет, но руководитель не подписсл, сказал, что его никто в известность не поставил, и у меня был прогул. И через отдел кадров он сделал уведомление, чтобы я написала объяснительную. И сказали, что он хочет объявить мне выговор. Это уже будет 2, первый он мне сделал в октябре 2025 за несоблюдение охраны труда, причем наказал только меня из всех присутствующих, которые также нарушили. Из чего делается вывод его предвзятого отношения ко мне. Так как цепляется за все, что угодно и заставляет писать объяснительные. Но непосредственно к моей работе никаких претензий. В этот же день, когда я вышла на работу, ребенок был в саду, я обратилась к терапевту для осмотра и назначения лечения. Врач документально все подтвердил, поставил диагноз и назначил лечение. Подскажите, может ли в данной ситуации работодатель объявить выговор и уволить, либо понизить в должности, что он тоже грозит. Все доказательства имеются. Справка от врача, заключение, переписка с руководителем, но он все удалил, что тоже подтверждается скриншотом из диалога, переписка с воспитателем, также запись из журнала посещения группы сада, что ребенка действительно не было, также могу предостсвить чеки о покупке лекарств. Если работодатель будет настаивать об увольнении или смены должности, могу ли я оспорить через трудовую инспекцию?
Переезжаем с детьми в Питер , что необходимо сделать для переезда? Что нужно сделать чтобы прикрепиться в другом регионе в поликлинике?; как можно сделать временную прописку?
Здравствуйте! Подскажите что необходимо сделать если после продажи части квартиры новый собственник отказывается объединять лицевые счета … а управляющая компания и и работники МЫЦ принимать заявление о закрытии лицевого счета…
Спасибо за ответ, Елена! Он ездил в Казахстан, но к сожалению, документы так и не были восстановлены.