Недосдача в магазине, требуют деньги

Я думаю Вашему руководителю будет затруднительно доказать Вашу вину в недостаче. Для это он должен будет в суде однозначно ответить на следующие вопросы: А за какой период  была выявлена недостача? А Ваша должность относиться к материально-ответственной? А работодатель обеспечил Вас всеми мерами, обеспечивающими недопущения со стороны третьих лиц допуска к материальным ценностям? 

Соглашусь с коллегой, что если нет договора о материальной ответственности, то вашему работодателю придется сильно постараться чтобы привлечь вас к ответственности за недосдачу.

И как я понимаю из ваших слов, трудовой договор с вами тоже не заключался. Это уже само по себе основание для обращения в трудовую инспекцию с соответствующим заявлением.

Кроме того, если хозяйка магазина угрожает вашей жизни и здоровью, вы вправе обратиться в правоохранительные органы с заявлением о привлечении её к уголовной ответственности по ст.119 УК РФ.  

Здравствуйте Эльвира!

Из Вашего вопроса следует, что с Вами на заключили трудовой договор и договор о полной материальной ответственности соответственно Вы не несете ни какой ответственности за недостачу.

Диктофон Вам в помощь, записывайте все разговоры. Угроза жизни и здоровью — уголовно наказуемое деяние. А лучше пусть предъявляют претензии в письменном виде. Распространение сведений, порочащих честь, достоинство и деловую репутацию также противозаконно. 

Согласно ст. 152 ГК РФ

ч.1 Гражданин вправе требовать по суду опровержения порочащих его честь, достоинство или деловую репутацию сведений, если распространивший такие сведения не докажет, что они соответствуют действительности. Опровержение должно быть сделано тем же способом, которым были распространены сведения о гражданине, или другим аналогичным способом.

ч. 5. Если сведения, порочащие честь, достоинство или деловую репутацию гражданина, оказались после их распространения доступными в сети «Интернет», гражданин вправе требовать удаления соответствующей информации, а также опровержения указанных сведений способом, обеспечивающим доведение опровержения до пользователей сети «Интернет».

ч. 9. Гражданин, в отношении которого распространены сведения, порочащие его честь, достоинство или деловую репутацию, наряду с опровержением таких сведений или опубликованием своего ответа вправе требовать возмещения убытков и компенсации морального вреда, причиненных распространением таких сведений.

Поскольку Соглашения о полной материальной ответственности не заключалось, то без доказательств хищения имущества именно Вами работодатель не может требовать с Вас возмещения недостачи, тем более, что Вы даже сотрудником не являетесь. А вот Вы можете писать жалобы в инспекцию по защите труда, в прокуратуру, суд, поскольку нарушения трудового законодательства явно налицо. По поводу угроз можно обратиться в полицию.