Оформление приказа на совмещение должностей
Добрый вечер. Работаю специалистом по социальной работе. Дополнительно являюсь ответственной за ведение программного комплекса АСП (ведение регистра получателей соц. услуг, формирование отчетности по всему учреждению), это не входит в должностные обязанности. В приказе о назначении ответственного не указана формулировка "совмещение должностей" и доплата за доп. работу. Ежемесячная оплата производится по решению директора каждый раз различная. Считается ли данная работа совмещением должностей (т.к. данную работу должен выполнять техник или программист), могу ли я попросить оформить приказ с формулировкой "совмещение должностей" и фиксированной оплатой?