Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как уволить декретницу, если ИП стал недееспособен?
Здравствуйте, у меня ИП, одна из работниц в декретном отпуске (ребенку 2,5 года), я тяжело заболела, стала инвалидом 3 группы, ИП приостановила, но как закрыть ИП, как уволить работницу ( по собственному желанию не хочет)? Мое пособие теперь около 5000, а выплаты по ИП около 7000 в квартал. Что делать?
Добрый день.
Согласно ст. 81 ТК РФ
Трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях:
1) ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем;
Не допускается увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске.
Т.е. при прекращении деятельности ИП Вы можете уволить работника в декрете именно по этому основанию, но с соблюдением порядка увольнения и выплатами .
Людмила, добрый день.
Согласно ст 261 ТК РФ (Гарантии беременной женщине и лицам с семейными обязанностями при расторжении трудового договора.).
«Расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременной женщиной не допускается, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.»