Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Обжалование действий иностранного руководителя компании
Могу ли я обжаловать в иностранных организациях, осуществляющих надзор (трудовая инспекция,прокуратура) и суде действия руководителя организации- иностранного гражданина и каким образом это можно сделать.
Не могли бы уточнить требования, конкретно какие действия хотите обжаловать?
0
0
0
0
Ксения
Клиент, г. Москва
Я была уволена из российской компании, входящей в холдинг, одним из руководителей которой является иностранный гражданин. Жалобы на имя российских руководителей холдинга и самой компании остались без удовлетворения. Я направила письмо на имя руководителя холдинга - иностранного гражданина, но оно осталось без ответа. Меня интересует обжалование в иностранных организациях его действий. Решением суда г.Москвы в иске о восстановлении на работе и взыскании денежных сумм за отработанный период отказано, в связи с недоказанностью факта работы в этой фирме.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Руководитель устраивает моральную травлю сотруднику если он задает неудобные вопросы или спорит с руководителем,угрожает увольнением без причины,требует вести самохронометраж рабочего времени аргументирую это тем что я обязана по трудовым отношениям его вести как быть в данной ситуации?
, вопрос №4775027, Екатерина Андреевна Сивкова, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Отправил уведомление об увольнение иностранного гражданина через госуслуги в день увольнения через 5 дней приходит отказ (В приеме документов отказано). Персональные данные иностранного гражданина) что делать дальше? На повторное уведомление тоже пришел отказ (В приеме документов отказано. Нарушены сроки)
, вопрос №4774279, Дмитрий, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте, прошу у вас совет. У моего несовершеннолетнего ребенка имеется долг в квартире, она из компаний домоуправления подала заявление в мировой суд, суд вынес решение в отношении меня, то есть законного представителя моего ребенка, и адрес регистрации моего ребенка, к его квартире я не имею никакого отношения, я прописана в другой квартире, указан в этом приказе,но так как решение вынесено на адрес регистрации ребенка, а я фигурирую как должник, моя квартира находится в стадии продажи, но из-за этого на мою квартиру наложили ограничения на совершение регистрационных действий, я не могу ее продать, правильно понимаю? В итоге, я позвонила в мировой суд и мне сказали, что все верно, так как я должник, все мое имущество и собственность арестованы, но андрей в приказе не мой,прошу вас подсказать, верно ли что, что на мое имущество наложили запрет? Я проверяла по адресу, на квартиру моего ребенка нет обременений, а на мою есть, нормально ли это?
, вопрос №4773824, Юлия, г. Коломна
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте!
Я иностранный студент, имею РВПо
Когда я подал заявку на получение РВПО я учился на третьем курсе, и я должен был получить РВПО со сроком до 27.02.2027, но пока я ждал ответа, я отчислился и затем восстановился, и у меня учеба заканчивается 31.08.2028 +180 дней после получения диплома
У меня РВПО прикреплено к паспорту со сроком до 27.02.2027, можно ли продлить РВПО имея ввиду дату окончания учебы, указанную в новом договоре, который я подписал после восстановления?
, вопрос №4771622, Юсеф, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Я была уволена из российской компании, входящей в холдинг, одним из руководителей которой является иностранный гражданин. Жалобы на имя российских руководителей холдинга и самой компании остались без удовлетворения. Я направила письмо на имя руководителя холдинга - иностранного гражданина, но оно осталось без ответа. Меня интересует обжалование в иностранных организациях его действий. Решением суда г.Москвы в иске о восстановлении на работе и взыскании денежных сумм за отработанный период отказано, в связи с недоказанностью факта работы в этой фирме.