8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Выплаты командировочнных

При каких обстоятельствах начисляются командировочные,при выезде и минимально сколько по закон РФ.А может работодатель не платить?

, Валерий Котов, г. Краснодар
Екатерина Мироненко
Екатерина Мироненко
Юрист, г. Санкт-Петербург

Служебная командировка — поездка работника по распоряжению работодателя на определенный срок для
выполнения служебного поручения вне места постоянной работы. Служебные
поездки работников, постоянная работа которых осуществляется в пути или
имеет разъездной характер, служебными командировками не признаются.
Особенности направления работников в служебные командировки
устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской
Федерации (часть дополнительно включена с 6 октября 2006 года
Федеральным законом от 30 июня 2006 года N 90-ФЗ).

В случае направления в служебную командировку работодатель обязан возмещать работнику:
расходы по проезду;
расходы по найму жилого помещения;
дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства (суточные);
иные расходы, произведенные работником с разрешения или ведома работодателя.
Расчет командировочных
примерно такой же как и отпускных.
Правила, в котором средний заработок исчисляют для командировочных,
отличается от расчета отпускных: оплачиваются рабочие дни, выпавшие на
время командировки (а не календарные, как при расчете отпускных). Нужно
знать, рабочие дни сотрудника в период командировки. Желаю удачи!

0
0
0
0
Дата обновления страницы 09.08.2013