Можно ли отказаться от отпуска по графику, если я планирую увольнение?
Добрый день!!! По графику отпуск с 15 мая по 30 мая,но с 31 мая я увольняюсь,могу ли я отказаться от отпуска? и получить компенсацию за неотгуленый отпуск?
, михаил, г. Москва
Добрый день!!! По графику отпуск с 15 мая по 30 мая,но с 31 мая я увольняюсь,могу ли я отказаться от отпуска? и получить компенсацию за неотгуленый отпуск?
Здравствуйте, Михаил! Данный вопрос решается по согласованию сторон. Работодатель вправе ( обязанности нет) пойти Вам навстречу ( в связи с Вашим увольнением) и отменить запланированный Вами отпуск с 15.05.2017 года. Тогда в день увольнения Вы получите компенсацию за все дни неиспользованного отпуска.