Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

360 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
360 юристов сейчас на сайте
  1. Трудовое право
  2. Защита прав работников

Неиспользованный отпуск

Я трудоустроена с 01.07.2011 года, в отпуске была с 10.02.2012 по 23.02.2012 года. По сегодняшний день (05.08.2013

) больше в отпуск я не ходила. Имею ли я право потребовать денежную компенсацию за неиспользованный отпуск у работодателя за этот период без увольнения?

08 Августа 2013, 14:58, вопрос №162148 Таня, г. Северск
Свернуть

Екатерина Белова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Похожие вопросы уже рассматривались, попробуйте посмотреть здесь:

Задать вопрос юристам сайта.

Сегодня 03.12.2016 мы ответили на 661 вопрос. Среднее время ответа — 14 минут.

Ответы юристов (1)

  • Юрист - Галета Марина
    Юрист, г. Ростов-на-Дону
    Общаться в чате

    Татьяна, у Вас остался неиспользованный отпуск 15 календарных дней за 2011 — 2012 год.  Вы можете потребовать компенсацию за этот период, а если не планируете отпуск в 2013 году, то ещё за 28 календарных дней.  Право на ежегодный оплачиваемы отпуск, продолжительностью 28 кадендарных дней, у Вас возникло 1.07.2012г.

    08 Августа 2013, 15:05
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
stats