Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Взыскание з/п с работодателя в рамках уголовного дела
Добрый день!
Компания признана банкротом, начато конкурсное производство. Я уволился по собственному желанию до момента признания компании банкротом. На данный момент передо мной имеется задолженность по зп. Я отправил док-ты конкурсному управляющему для включения в реестр требования кредиторов, жду ответа. Параллельно пришло письмо из СК о том, что против директора возбуждено уг.дело по ст. 145.1 ч.2 УК РФ, мне предлагают связаться со следователем (именно предлагают, не повестка). Насколько я знаю, судебные приставы уже арестовали часть личного имущества и т.д. Возникает вопрос, имеет ли смысл участвовать в этом деле? повысятся ли шансы на выплату задолженности?
Добрый день, Алексей. Конечно же смысл есть. Вас признают потерпевшим и в соответствии со ст. 44 УПК РФ сможете предъявить гражданский иск. При этом Вы освобождаетесь от уплаты государственной пошлины, а исковое заявление будет рассмотрено одновременно с уголовным делом.
Кроме того, не исключено, что директор добровольно возместит Вам причиненный вред, так как это влияет на меру наказания.
Так что связывайтесь со следователем.
Конкурсный управляющий и СК действуют по собственным направлениям. Если Вы свидетель — обязаны прийти и дать показания. Если Вам нужны деньги лучше связаться с конкурсным управляющим напрямую
А иск будет к директору?
Да. Так как он привлекается у уголовной ответственности.