Как оформить перевод на должность и декрет, если работодатель не примет меня на работу после отпуска?
я работаю по бессрочному трудовому договору, зп белая, собиралась переводится с должности секретаря на должность специалиста отдела кадров, забеременела в ходе этого, работодатель после декрета сказал не возьмет обратно, что нужно делать в таком случае
, алена, г. Москва
декрет еще даже не наступил пока работаю по старому, переводить не собирается и после декрета сказал уволит
Тогда главное думать о ребенке и будущих хлопотах, о работе можно будет полтора года минимум не вспоминать. Если Вы нарушать дисциплину не будете, то уволить Вас не могут. Действия работодателя незаконные, то слова к делу не пришьешь, как говорится.