8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Как восстановиться на прежнем месте работы после снятия группы инвалидности?

Здравствуйте! Работал на предприятии 25 лет. На два года был признан нетрудоспособным (группа инвалидности), был уволен. После снятия инвалидности хочу устроиться на прежнее место. Могу ли я рассчитывать на все начисления (за выслугу лет, непрерывный стаж работы) с моим прежним стажем или работодатель в праве делать их как абсолютно новому работнику?

, Андрей, г. Москва
Андрей Тихонов
Андрей Тихонов
Юрист, г. Кострома

Все зависит от того, как у вас это предусмотрено в кол.договоре или иных локальных актах на предприятии. Но как правило при возобновлении трудовых отношений, ранее отработангное время на этом же предприятии не исключается для выплат

0
0
0
0
Александр Шилов
Александр Шилов
Юрист, г. Хабаровск

Все зависит от того, как это отражено во внутренних нормативных актах работодателя или в ведомственных нормативных документах. Обычно выслуга лет сохраняется, за непрерывный стаж работы по разному, у Вас всё-таки был перерыв, хоть и по уважительной причине.

Мне кажется, Вам будет сложнее устроится на прежнее место. В любом случае, желаю удачи!

0
0
0
0
Антон Мишин
Антон Мишин
Юрист, г. Великий Новгород

Вы работали на государственной службе? Если да. то выслуга и все прочие надбавки будут учитываться. Если нет то надо изучить коллективный договор там обычно прописывают такие положения. У вас были законные основания увольнения? Если нет Вы вправе обратиться в трудовую инспекцию либо в прокуратуру за защитой ваших попав — восстановлением на работе. Стал у вес продолжится но за вычетом пропуска в вязи с нетрудоспособностью.

0
0
0
0
Андрей
Андрей
Клиент, г. Москва

Да, я работал на государственном унитарном предприятии. Основания для увольнения были законными, в связи с полной утратой работоспособности, как было и написано в ИПР. Но в коллективном договоре такие случаи не предусмотрены.

обычно в гуп надбавки по выслуге сохраняют. Лучше конечно уточните в бухгалтерии

1
0
1
0
Похожие вопросы
1000 ₽
Социальное обеспечение
Подскажите, что ему положено, и куда обратиться?
Здравствуйте, муж участник СВО, получил ранение в мариуполе в апреле 22 года, уволили его на основании ОБЩЕГО ЗАБОЛЕВАНИЯ, а не по ранению, куда обращаться? нигде ничего не может добиться. Военную пенсию не получает, токо социальную, минимальную. сейчас только получил ветеранское, Теперь от него требуют какой то денежный аттестат, где его брать - не знаем. как добиться, чтоб признали уволенным по ранению - тоже. Подскажите, что ему положено, и куда обратиться? служил в армии ДНР с 2014 года. Из выплат получил только 3 млн за ранение. Положено ли это? -"Кому и на каких условиях положена Военнослужащему, уволенному с военной службы в связи с признанием его не годным к военной службе вследствие военной травмы. А также добровольцу при прекращении контракта в связи с признанием его не годным к пребыванию в добровольческом формировании из-за увечья или заболевания, полученных в связи с исполнением обязанностей по контракту. Размер выплаты 2 млн руб. Эта сумма подлежит ежегодной индексации, с 1 января 2024 года выплата составляет 3 272 657,38 руб." И вот это??? Размер зависит от группы инвалидности: инвалиду I группы – 1,5 млн руб.; инвалиду II группы – 1 млн руб.; инвалиду III группы – 500 тыс. руб. Если получено тяжелое увечье (ранение, травма, контузия) – 200 тыс. руб., легкое увечье (ранение, травма, контузия) – 50 тыс. руб. Положена ли военная пенсия? Уточнение - являлся военнослужащим ДНР, уволен 31 декабря 2022 года, не успел перезаключит контракт с РФ, об увольнение не уведомили, находился на больничном из-за ранения, узнал что уволен - в феврале 2023 года
, вопрос №4098838, Виктория, г. Москва
Уголовное право
После чего руководитель позвал меня на беседу я сказала что в данный момент на конструктивную беседу я не готова так как эмоции берут вверх, попросила перенести ее на следующий день
Добрый день! Законны ли действия руководителя по отношению ко мне если у нас произошел конфликт в ходе которого у меня началась истерика. Через какое то время я успокоилась и продолжила свою работу. После чего руководитель позвал меня на беседу я сказала что в данный момент на конструктивную беседу я не готова так как эмоции берут вверх, попросила перенести ее на следующий день. В ходе чего мне сказали «ты боец, ты менеджер сиди и слушай» после этих слов я ушла в душевую комнату хотела закрыться и успокоиться там он пошел за мной закрыл дверь и не выпускал меня оттуда какое то время
, вопрос №4098599, Нина, г. Москва
586 ₽
Исполнительное производство
В постановлении на арест была сумма 132 тысячи, а в постановлении на снятие 103 тысячи
Здравствуйте, у меня на счета в ГПБ был наложен арест. После погашения долга приставы направили в банк постановление о снятии ареста, но банк арест не снимает ссылаясь на несоответствие сумм. Т.е. в постановлении на арест была сумма 132 тысячи, а в постановлении на снятие 103 тысячи. Насколько это правомерно? Пристав говорит, что сумма значения не имеет, обязаны снять. Собственно ПСБ и Сбер сняли аресты в день получения постановления.
, вопрос №4098041, Екатерина, г. Коркино
Материнский капитал
После снятия обременения как правильно выделить доли?
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, была приобретена квартира с использованием материнского капитала, квартира сейчас в долевой собственности между супругами. После снятия обременения как правильно выделить доли? Получатель СМК обязан из своей доли выделить доли своим детям или каждый из своей доли выделяет по доле ребенку, и оформляется через МФЦ или нотариуса?
, вопрос №4097946, Наталья, г. Ярославль
486 ₽
Трудовое право
С какого места работа мне нужно идти на больничный?
Добрый день! Ситуация в следующем, я официально работаю более двух лет на одной и той же работе, в январе 2024 года я устроилась параллельно на вторую работу, помимо этого у меня свое ип. На данный момент я беременна, мне выдали больничный лист на 140 дней, данные листы пришли на две работы. На какие выплаты я могу рассчитывать по данному листу от сфр ?с какого места работа мне нужно идти на больничный ?
, вопрос №4097748, Вероника, г. Москва
Дата обновления страницы 20.03.2017