Здравствуйте!
Подать информацию в налоговый орган о Вас, которая в последующем не будет проверяться органами на достоверность и спустя месяц после ее подачи будет
внесена в ЕГРП — можете только Вы. Данное условие прописано в
Приказ ФНС России от 11.02.2016 N ММВ-7-14/72@
«Об утверждении оснований, условий и способов проведения указанных в пункте 4.2 статьи 9 Федерального закона „О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей“ мероприятий, порядка использования результатов этих мероприятий, формы письменного возражения относительно предстоящей государственной регистрации изменений устава юридического лица или предстоящего внесения сведений в Единый государственный реестр юридических лиц, формы заявления физического лица о недостоверности сведений о нем в Едином государственном реестре юридических лиц».
Приложение N 1
5. Указанные в пунктах 2 и 4 настоящих Оснований и Порядка обстоятельства не являются основанием для проведения мероприятий по проверке достоверности сведений, включаемых или включенных в ЕГРЮЛ, в случаях если:
3) регистрирующим органом получено заявление физического лица о недостоверности сведений
о нем в ЕГРЮЛ;
Налоговая изменения зарегистрировала
Геннадий
Ровно через месяц
Геннадий
в выписке стоит напротив собственника — отметка о недостоверности сведений.
Геннадий
Таким образом, в результате того, что Вами в налоговый орган были подано заявление с приложением копии докyментов, подтверждающих Ваше увольнение, спустя один месяц в ЕГРП напротив графы «собственник» — появилась отметка о недостоверности сведений, которая означает, ТОЛЬКО ТО, что в настоящее время Вы не являетесь собственником данной организации.
ни один нотариус не заверит у нового директора документы для регистрации с подобной меткой. И решение о смене директора должен подписать новый собственник. А в выписке напротив собственника стоит метка о недостоверности. Замкнутый круг
Прежде чем ставить минус не мешало бы все-таки выяснить все подробнее. Генеральный директор сообщает учредителю о том, что он имеет намерение уволиться и через 1 месяц он свободен от всех своих обязанностей.
Все остальное — проблемы НОВОГО директора, а не старого.