Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Нарушение отпуска сотрудника руководителем
Добрый день!
У меня возникла проблема в отношении с руководителем. Я нахожусь в официальном отпуске на данный момент. При этом руководитель периодически звонит, пишет смс и в whatsapp с разными вопросами по работе и поручениями.
Также не раз происходили случаи нарушения субординации в общении с ее стороны, повышение голоса к сотрудникам отдела. Могу ли куда-либо направить жалобу имея доказательства, записи разговора, факты звонка, смс. И будет ли это законно с юридической точки зрения.
, Мария, г. Москва
Ирина Фролова
Эксперт
Здравствуйте, Мария!
Вы можете подать жалобу в трудовую инспекцию на действия работодателя.
Согласно ст.5.27 КоАП РФ 1. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, если иное не предусмотрено частями 3, 4 и 6 настоящей статьи и статьей 5.27.1 настоящего Кодекса, — влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на юридических лиц — от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.
Желаю удачи!