Можно ли возложить обязанности специалиста по ОТ на сотрудника, у которого нет образования в данной сфере?
Здравствуйте! В организации численность сотрудников более 50 человек. Введена ед.специалиста по охране труда. Можем ли мы возложить обязанности специалиста по ОТ на сотрудника, у которого нет образования в данной сфере ,но есть корочки по ОТ? И можно ли работать специалистом по ОТ без образования, только при наличии корочек по ОТ?