Добрый день. Я выплачиваю 50% от пенсии по суду на исполнительные листы по кредитам. Я инвалид 2 гр. Меня хотят взять на работу. Будет ли наложена выплата с моей зарплаты?
Здравствуйте!
Да, будет. В соответствии со ст. 99 Федерального закона «Об исполнительном производстве» от 02.10.2007 N 229-ФЗ:
2. При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований.
Но имейте ввиду, приставы не знают назначение счета и накладывают арест на все счета, которые имеются у должника. Представьте документы о перечислении заработной платы на данный расчетный счет. Удерживать с заработной платы могут не более 50 %. Согласно ст. 138 ТК РФ:
Общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 процентов, а в случаях, предусмотренных федеральными законами, — 50 процентов заработной платы, причитающейся работнику.
При удержании из заработной платы по нескольким исполнительным документам за работником во всяком случае должно быть сохранено 50 процентов заработной платы.
С уважением, Надежда.
Елена, здравствуйте
Я выплачиваю 50% от пенсии по суду на исполнительные листы по кредитам. Я инвалид 2 гр. Меня хотят взять на работу. Будет ли наложена выплата с моей зарплаты?
Исполнение возможно со всех видов дохода.
Если судебный пристав узнает, что вы получаете доход в виде зар. платы, то естественно, обратит на нее взыскание тоже.
Можно уточнить? А если это целевые выплаты ( в счет зарплаты) в виде компенсации учебы, затрат на лечение, аренды автомобиля , произведенные непосредственно на счета тех, кто оказал услуги. Без поступления зарплаты на мои счета.
Можно уточнить? А если это целевые выплаты ( в счет зарплаты) в виде компенсации учебы, затрат на лечение, аренды автомобиля, произведенные непосредственно на счета тех, кто оказал услуги. Без поступления зарплаты на мои счета.
Елена
Для судебного пристава это будет слишком сложной схемой. Вряд ли он будет заниматься таким видом дохода. Думаю, если с пенсии уже удерживается 50%, то вряд ли СПИ будет разыскивать др. виды доходов
Здравствyйте!
да, взыскание обращается на любой доход
Статья 98. Обращение взыскания на заработную плату и иные доходы должника-гражданина
1. Судебный пристав-исполнитель обращает взыскание на заработную платуи иные доходы должника-гражданина в следующих случаях:
1) исполнение исполнительных документов, содержащих требования о взыскании периодических платежей;
2) взыскание суммы, не превышающей десяти тысяч рублей;
3) отсутствие или недостаточность у должника денежных средств и иного имущества для исполнения требований исполнительного документа в полном объеме.
Вы не могли бы уточнить п.2
Меня хотят взять на работу. Будет ли наложена выплата с моей зарплаты?
Елена
пристав врядли узнает что вы устроились на работу, но он может периодически производить розыск счетов в банках и если вы будете получать зарплату на карту банка, то пристав об этом узнает и арестует счет. Поэтому существует ст 30 ФЗ «Об исполнительном производстве»:
Статья 30. Возбуждение исполнительного производства
14.1. Судебный пристав-исполнитель в постановлении о возбуждении исполнительного производства обязывает должника предоставить документы, подтверждающие наличие у должника принадлежащих ему имущества, доходов, на которые не может быть обращено взыскание по исполнительным документам, в том числе денежных средств, находящихся на счетах, во вкладах или на хранении в банках и иных кредитных организациях, а также имущества, которое является предметом залога.
иными словами если вы открываете зарплатную карту, вы должны уведомить пристава об этом, чтобы он ее не арестовывал. но узнав об открытии зарплатной карты — пристав поймет что вы устроились на работу и сможет обратить взыскание на вашу заработную плату. Таковы наши законы
Карту не буду открывать. А если просто наличными по договору повременной оплаты ?
Карту не буду открывать. А если просто наличными по договору повременной оплаты?
Елена
тогда я думаю пристав не узнает что вы устроились на работу. Врядли ваш пристав отличается от остальных своих коллег, а значит он будет время от времени проводить минимальный необходимый комплекс мероприятий по розыску ваших счетов и имущества, чтобы показать свою работу. Ничего не найдя, будет успокаиваться и довольствоваться перечислениями из ПФР
Карту не буду открывать. А если просто наличными по договору повременной оплаты?
Елена
если наличными, то пристав об этом не узнает, и следовательно вся ЗП будет вашей без арестов.
Если кто нибудь не донесет видимо. А если зарплата - будет компенсация безналом расходов моих на учебу, авто, аренду кв. Эти платежи можно теретически подвергнуть аресту?
Если кто нибудь не донесет видимо. А если зарплата — будет компенсация безналом расходов моих на учебу, авто, аренду кв. Эти платежи можно теретически подвергнуть аресту?
Елена
если это будут компенсационные выплаты в соответствии с трудовым законодательством, то не смогут арестовать, если просто — то смогут.
Компенсации — денежные выплаты, установленные в целях возмещения работникам затрат, связанных с исполнением ими трудовых или иных обязанностей, предусмотренных настоящим Кодексом и другими федеральными законами.
Помимо общих гарантий и компенсаций, предусмотренных настоящим Кодексом (гарантии при приеме на работу, переводе на другую работу, по оплате труда и другие), работникам предоставляются гарантии и компенсации в следующих случаях:
при направлении в служебные командировки;
при переезде на работу в другую местность;
при исполнении государственных или общественных обязанностей;
при совмещении работы с получением образования;
(в ред. Федерального закона от 02.07.2013 N 185-ФЗ)
при вынужденном прекращении работы не по вине работника;
при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;
в некоторых случаях прекращения трудового договора;
в связи с задержкой по вине работодателя выдачи трудовой книжки при увольнении работника;
в других случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
При предоставлении гарантий и компенсаций соответствующие выплаты производятся за счет средств работодателя. Органы и организации, в интересах которых работник исполняет государственные или общественные обязанности (присяжные заседатели, доноры, члены избирательных комиссий и другие), производят работнику выплаты в порядке и на условиях, которые предусмотрены настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. В указанных случаях работодатель освобождает работника от основной работы на период исполнения государственных или общественных обязанностей.
Елена, виды доходов, на которые не может быть обращено взыскание, установлены ст. 101 Закона:
www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_71450/a03243b6e52d0dd151740702d3b6e6796d45ada0/