На какие выплаты по беременности и родам можно рассчитывать, находясь на учете в службе занятости?

В сентябре попала под сокращение.В течение следующего месяца узнала о своей беременности.Пыталась устроиться на работу,но работодатель узнав о беременности отказывает.Встала на учёт в службу занятости.Какие выплаты мне положены по закону?

30 ноября 2016, 22:53, светлана, г. Екатеринбург

Александр Меркулов

Юридическая компания "ООО "ЮА "Дигест"", г. Санкт-Петербург

Здравствуйте.

Вам положены:

1. единовременное пособие при рождении ребенка в районе 15,2 тыс. (в 2017 году обещали индексацию)

2. пособие по беременности и родам (это т.н. больничный лист, который рассчитывается из заработной платы за последних 2 календарных года), минимальная сумма пособия приблизительно 34 тыс. — это так же единовременная выплата.

3. ежемесячное пособие за ребенком (так же рассчитывается исходя из зп за последние два года), минимальная сумма 3 тыс, если первый ребенок и 5 если второй.

4. возможно существуют какие-то региональные выплаты.

30 ноября 2016, 23:33

светлана

Клиент, г. Екатеринбург

Спасибо за ответ.А какие региональные выплаты существуют в Свердловской обл.?

01 декабря 2016, 10:34

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Похожие вопросы

Наследство

На какие выплаты сын расчитывает, и положены ли они ему вообще?

Сыну в этом году 21 год будет, его отец погиб на сво, с женой давно с разводе. У погибшего есть мама, 63 года и брат родной. С сыном не общался с 2008 года... На какие выплаты сын расчитывает, и положены ли они ему вообще???

12 февраля, 19:09, вопрос №4856029, Алена, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Семейное право

• Подала заявление на ежегодный оплачиваемый отпуск на 20 календарных дней с 16.02.2026 по графику отпусков, заявление от 02.02.26 • Отпуск по беременности и родам (декрет) начинается с 09.03.2026

Добрый день. Работодатель не дает ежегодный отпуск перед декретом в связи с больничным. Фактические обстоятельства: • Работаю в организации с 12.09.2022 (инженер). • Открыт листок нетрудоспособности с 09.02.2026 по 13.02.2026. • Подала заявление на ежегодный оплачиваемый отпуск на 20 календарных дней с 16.02.2026 по графику отпусков, заявление от 02.02.26 • Отпуск по беременности и родам (декрет) начинается с 09.03.2026 . • Отдел кадров и руководство отказывают в отпуске, ссылаясь на больничный лист, аргументируя, что к больничному “нельзя присоединить отпуск”. Законно ли это?

12 февраля, 15:34, вопрос №4855738, Дарья, г. Нижний Новгород

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Автомобильное право

Уволен по категории д причинно следственвенная связь заболевание получил в период несения военской службы какие выплаты положенны

12 февраля, 11:10, вопрос №4855390, Вячеслав, г. Владивосток

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Военное право

И по истечению контракта, можно будет уйти со службы?

Добрый вечер, можно ли заключить контракт на 6 месяцев, добровольцем. И по истечению контракта, можно будет уйти со службы? Спасибо за помощь!

11 февраля, 21:39, вопрос №4854914, Игорь, г. Санкт-Петербург

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Социальное обеспечение

На какие выплаты могу я рассчитывать?

Добрый день, Мой сын с апреля 2023 года находится в ДНР по контракту ,но в ноябре 2025 года моего сына убил сослуживцев там же.У сына жены и детей нет ,отец тоже умер есть я мама. Вопрос в том что мне положено если в извещение написано -Смерть наступила в период прохождения военной службы, НЕ связана с исполнением служебных обязанностей. Военкомат мне говорит что положена только строховка. На какие выплаты могу я рассчитывать ?

11 февраля, 11:48, вопрос №4854196, Алсу, г. Учалы

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.