Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Может ли работодатель перевести работника в другое отделение, без его согласия?
Здравствуйте! На работе сложилась такая ситуация. Работаю в больнице. В одном из отделений уволились разом все сотрудники. Меня хотят в свое свободное время (график сутки через двое) отправить туда на совместительство. Я отказался. Начальство грозятся отправить туда по приказу мол не отвертишся отправим по ПРИКАЗУ. Вопрос каким образом это они могут сделать? И как мне защититься?
, Игорь, г. Асбест
Наталья Сергеева
Здравствуйте, Игорь.
Вас просто пугают. По приказу без Вашего согласия заставить Вас совмещать другую должность не могут.
ТК РФ, Статья 60.1. Работа по совместительству
Работник имеет право заключать трудовые договоры о выполнении в свободное от основной работы время другой регулярной оплачиваемой работы у того же работодателя (внутреннее совместительство) и (или) у другого работодателя (внешнее совместительство).
ТК РФ, Статья 60.2. Совмещение профессий (должностей). Расширение зон обслуживания, увеличение объема работы. Исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором
С письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату (статья 151 настоящего Кодекса).
Если работодатель выдумает какой то приказ, якобы по которому Вы обязаны приступить к работе по совместительству, обращайтесь в трудовую инспекцию. Сделайте копию этого чудо-приказа.
Похожие вопросы
У нас вот такая ситуация, хотим перевести ребенка в другую школу, но у нас нет вообще документов из другой школы, не числится с 3 класса в школе, как нам быть, могут ли его принять в школу?
Здравствуйте! У нас вот такая ситуация, хотим перевести ребенка в другую школу, но у нас нет вообще документов из другой школы, не числится с 3 класса в школе, как нам быть, могут ли его принять в школу?
Могу ли я как мама ьез её согласия обратиться в прокуратуру, чтобы помогли
Моя совершеннолетняя дочь, как я подозреваю попаоа в руки к мошеннику.
В течении уже длительного времени, я вижу, что вся з.п. которую оеа получает ууходит, нв себя она тратит мало. Её прведение , слёзы , обрывки фраз в разговоре это мой выбор, потом ещё нужно будет больше 70000.
Как бы в оправдание себе , она случайно проговорилась.
Сейчас я узнала опять случайно в разговоре что у неё и на кредитной карте заканчиваются деньги.
Сейчас при переезде она временно не работала. Есть человек который ей помогает материально. И при этом дело дошло до транквилизаторов.
Я как мама волнуюсь и понимаю, что то не так. Подозреваю что она попала под воздействие мошенников. Даже предполанаю кто. Но без доказательств пока. Могу ли я как мама ьез её согласия обратиться в прокуратуру, чтобы помогли.
Обязан ли работник уведомлять о том, что заболел короновирусом работодателя?
Здравствуйте.
Обязан ли работник уведомлять о том, что заболел короновирусом работодателя?
Будьте добры, а они не смогут ли ссылаться на ст 72.1 ТК ?
Там та же самая работа как и у Вас, те же функции?