Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Могу ли я расторгнуть трудовой договор во время стажировки?
Здравствуйте, у меня такой вопрос. Я проходила на стажировку в Евросеть 2 дня, подписала договор о приёме меня на работу и поняла что это не моё.. Могу ли я расторгнуть договор
Здравствуйте, Алена!
Если Вы приняты на работу с испытательным сроком, то: согласно ст. 71 Трудового кодекса РФ, если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.
Если Вы приняты без испытательного срока, то действует общее правило, установленное ст. 80 Трудового кодекса РФ: Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели.По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
Надеюсь, ответ Вам помог. Удачи Вам!