Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Увольнение сотрудника в отпуске по уходу за ребенком

Здравствуйте! Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Мне позвонили и сказали все сотрудники увольняются и мне сказали по собственному желанию. Т. к в той фирме никто не будет работать, но не сказали о том что будут открываться 2 новые (узнала из электронной почты про фирмы и всё нужное инфо и наткнулась на списки всех сотрудников кто будет принят все кроме меня и даже тот сотрудник который работал вместо меня). Мне сказали пиши по собственному и тебя принят в новую фирму ( но я уже видела заявление сотрудника который замещал меня на прием в новую фирму) Я так понимаю что меня хотят просто уволить и всё! Какие есть гарантии что я напишу заявление и меня примут?( если вместо меня уже написал человек) Как быть данной ситуации?

Показать полностью

23 июня 2016, 05:49, Надежда, г. Краснодар

отпуск по уходу за ребенком до 3 лет

Наталья Астафьева

Юрист

Здравствуйте Надежда. У вас организация ликвидируется или происходит сокращение? В Любом случае Вам выгоднее не предпринимать никаких действий и не писать заявление о желании расторгнуть трудовой договор. Если организация ликвидируется, то Вас должны уведомить об этом письменно за 2 месяца, плюс вы будете иметь право на получение в течение 2х месяцев после увольнения среднего заработка (и на 3ий месяц, если встанете на учет в центр занятости по истечении 2х недель после увольнения и работа Вам не будет найдена). При ликвидации организации работодатель в течение 2х месяце обязан предлагать Вам имеющуюся у него работу, если Вы согласитесь, то будет произведен перевод на другую должность.

23 июня 2016, 05:55

Надежда

Клиент, г. Краснодар

Наталья, дело в том что они заврались. То говорят что ликвидировалась, то что фирма остается всех сотрудников увольняют. А сотрудники принимаются на новые места кроме меня и это мне никто не говорит узнала из эл. почты работы. Просто говорят напиши а мы тебя примем на новую работу куда зачем ничего не объясняя, думаю просто хотят кинуть вот и все. Спасибо.

23 июня 2016, 06:03

Наталья Астафьева

Юрист

В данном случае ничего не пишите, так как потеряете право на всевозможные выплаты (по уходу за ребенком, выплаты при сокращении, если оно будет)

23 июня 2016, 06:04

Похожие вопросы

Договорное право

Если он уйдёт в отпуск по уходу за ребёнком, будет ли это время засчитано в счет отработки?

Добрый день. Сын окончил университет по целевому договору. Должен отработать на предприятии 3 года. Если он уйдёт в отпуск по уходу за ребёнком, будет ли это время засчитано в счет отработки?

11 февраля, 21:57, вопрос №4855140, Наталья, г. Казань

1 ответ

Трудовое право

Добрый день, подскажите пожалуйста если у сотрудника МВД родился ребенок, на него распространяются выплаты, которые ввели с 1 января 2026 года ( до 1 млн рублей на усмотрение руководсва)

11 февраля, 15:15, вопрос №4854644, Руслан, г. Москва

1 ответ

Трудовое право

Здравствуйте, подскажите как поступить в данной ситуации, являюсь сотрудником вневедомственной охраны

Здравствуйте, подскажите как поступить в данной ситуации, являюсь сотрудником вневедомственной охраны Росгвардии, хочу подписать военный контракт с ОСН Росгвардии это военное подразделение, написал рапорт на увольнение, рапорт отклоняют, всячески препятствуют увольнению, аргументируют что некомплектность, хотя на сколько я знаю что нет препятствий для увольнения, и в дальнейшем служить в военной росгвардии. Причина увольнения, так как нет своего жилья, а в военной росгвардии есть военнная ипотека и служба 1 года за 1.5. Подскажите пожалуйста.

11 февраля, 14:33, вопрос №4854609, Сергей Николаевич, г. Москва

1 ответ

Алименты

Может ли дочь подать на алименты на ребенка на отца ребенка или это лучше сделать после 1, 5 лет, когда перестанут выплачивать пособие по уходу за ребенком

Добрый день. Дочь - студентка очного отделения медицинского колледжа. Находится в академическом отпуске. Родила ребенка. Отец ребенка настоял на установлении отцовства. Есть Свидетельство об установлении отцовства. Брак не регистрировали. Вместе прожили 2 месяца, стало понятно, что жить вместе не могут. Отец ребенка нигде официально не работает. Иногда работает неофициально в пунктах выдачи WB Материально не помогает. Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет оформил дедушка ребенка. Сумма хорошая. Может ли дочь подать на алименты на ребенка на отца ребенка или это лучше сделать после 1,5 лет, когда перестанут выплачивать пособие по уходу за ребенком. Спасибо.

11 февраля, 08:39, вопрос №4854184, Кравцова Татьяна Александровна, г. Москва

2 ответа

Трудовое право

Подскажите, пожалуйста, если муж уйдет в отпуск по уходу за ребенком до 1, 5 лет с этих ежемесячных пособий будет взиматься алименты?

Добрый день. Подскажите, пожалуйста, если муж уйдет в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет с этих ежемесячных пособий будет взиматься алименты?

11 февраля, 07:44, вопрос №4854067, Екатерина, г. Москва

0 ответов