8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Прав ли нарколог, если требует пройти тест на наркотики при оформлении на работу?

Здравствуйте! Я прохожу медкомиссию на работу уже оплаченную всех врачей но нарколог требует пройти тесты на наркотики. я наркотики никогда не употреблял просто на медкомиссии в военкомате раньше поставили статьи и после этого ни когда не состоял на учёте! Имеет ли право нарколог так поступать?

, Виталий, г. Пермь
Надежда Фролова
Надежда Фролова
Юрист, г. Москва

Здравствуйте!

Да, нарколог прав, помимо тестов имеет право на проведение химико-токсикологических исследований наличия в организме человека наркотических средств, психотропных веществ и их метаболитов, согласно статьи 213 ТК РФ:

Федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации для отдельных категорий работников медицинскими осмотрами может предусматриваться проведение химико-токсикологических исследований наличия в организме человека наркотических средств, психотропных веществ и их метаболитов.

Удачи!

0
0
0
0
Похожие вопросы
Уголовное право
Возможно ли что судья осудит условно, при наличии характеристик работы и ребенка
Подскажите статья 228.1 ч1 говорят с 2024года ужесточение и не дают условное . Хотя в прошлом году была большая практика условных за 1 часть. Возможно ли что судья осудит условно , при наличии характеристик работы и ребенка.
, вопрос №4049237, Алина, г. Москва
Военное право
Можно ли разорвать военный контракт, во время сво, если не прошло 3 месяца?
Можно ли разорвать военный контракт, во время сво, если не прошло 3 месяца?
, вопрос №4048911, Илья, г. Ангарск
Наркотики
Что мне делать если я столкнулась с наркотиками и была наркокурьером, могут ли меня посадить?
что мне делать если я столкнулась с наркотиками и была наркокурьером, могут ли меня посадить?
, вопрос №4048300, Дарья, г. Ярославль
Трудовое право
В праве ли работодатель применить штрафные санкции за неявку на голосование?
Здравствуйте. В праве ли работодатель применить штрафные санкции за неявку на голосование? Просят отчет о том, кто и когда проголосовал, а так же в каком формате прошло голосование. Угрожают списком пофамильно тех, кто не предоставил информацию, или предоставил недостоверную.
, вопрос №4047590, Наталья, г. Иркутск
Дата обновления страницы 16.06.2016