8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Работодатель не желает выплачивать заработную плату

Я работаю в организации которая занимается метростроение но директор организации не совсем добросовестный работодатель. Идут задержки по ЗП на два месяца, нет отчислений в ПФ хотя в расчетных листах прописаны отчисления, решил увольнятся но при увольнении столкнулся с проблемой что невыплачивают расчет и зп за отработаное ранее время или растягивают его на несколько месяцев. Подскажите куда обратиться и какие документы для этого нужны?

, Денис, г. Екатеринбург
Эльмира Хуснутдинова
Эльмира Хуснутдинова
Адвокат, г. Москва

Здравствуйте!

Законодательство защищает работника в случае не выплаты работодателем заработной платы. Так, предусмотрена ответственность руководителя.

УК РФ предусматривает ответственность за невыплату заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат. Ответственность может быть возложена не только на руководителя организации, но и на руководителя филиала, представительства, иного обособленного структурного подразделения организации.

Поэтому Вам нужно обращаться в трудовую инспекцию, прокуратуру, суд.

1
0
1
0
Похожие вопросы
Защита прав работников
Добрый день работодатель, не дает мне нужные справки что делать я в декретном отпуске
Добрый день работодатель , не дает мне нужные справки что делать я в декретном отпуске
, вопрос №4875245, Ольга, г. Москва
Защита прав работников
О дате начала ежегодного оплачиваемого отпуска работнику не позднее чем за две недели вручается уведомление
Может ли работодатель отказать работнику, который является Почетным донором России в переносе ежегодного оплачиваемого отпуска на другой период? P. S. В трудовом коллективном договоре в п. 5.5 сказано: «График отпусков обязателен, как до работодателя, так и для работника. О дате начала ежегодного оплачиваемого отпуска работнику не позднее чем за две недели вручается уведомление об отпуске, при получении которого работник ставит в журнале регистрации уведомлений дату и подпись.Перенос отпуска по инициативе работника осуществляется только при согласовании с работодателем на основании заявления работника, направленного в адрес работодателя, не позднее, чем за три недели до начала очередного отпуска. Перенос отпуска по инициативе Работодателя осуществляется только с согласия работника.
, вопрос №4875228, Надежда, г. Ярославль
Трудовое право
Что мне делать в этой ситуации, чтобы успеть подать заявление и не истек срок подачи?
Добрый день. Мне работодатель не предоставил для ознакомления копию приказа (распоряжения) о дисциплинарном взыскании. А я хочу обратиться в суд. Что мне делать в этой ситуации, чтобы успеть подать заявление и не истек срок подачи?
, вопрос №4875213, Татьяна, г. Тарко-Сале
Исполнительное производство
Вызывает пристав В требовании написано что неисполнение решений суда Вызывает в область где прописан я там не живу И списывают с меня по 50% с заработной платы Что делать?
Вызывает пристав В требовании написано что неисполнение решений суда Вызывает в область где прописан я там не живу И списывают с меня по 50% с заработной платы Что делать ?
, вопрос №4874955, Денис, г. Нижний Новгород
Исполнительное производство
Когда возникла процедура банкротства, работодатель тут же решил удерживать
Я работаю по договору гпх через приложение озон джоб. У меня было много Долгов, работодатель не удерживал с меня зарплату , хотя давно должен был это сделать по постановлению приставов. Когда возникла процедура банкротства , работодатель тут же решил удерживать. Я не выхожу из-за этого на смены( посещение у нас свободное ) потому что боюсь , что деньги уйдут не управляющему , как и должно быть, а приставам , отчего моя процедура может увеличится . Работодатель высылала и постановления от суда и от приставов, работодатель не реагирует. Если с меня спишут долги они продолжат удержания. Имею ли я право в этом случае подать в суд , добиться справедливости и затребовать моральную компенсацию?
, вопрос №4874539, Анна, г. Москва
Дата обновления страницы 13.05.2016