Можно ли восстановиться на работе, если сокращение было фиктивным?
Доброе утро.
На работе сообщили что моя и еще одна должность (такая же) сокращается. Причина перевод данной должности в другой регион. Предложили сократиться или соглашение сторон с компенсацией четыре оклада + отпуска и т.д. Я согласился на соглашение сторон.
Через неделю после моего увольнения данные вакансии выложили на СуперДжобе и сделали рассылку по внутренней корпоративной почте.
На лицо обман со стороны руководства.
Вопрос.
1) Можно ли в такой ситуации востановиться на работе
2) Можно ли привлечь работодателя за обман.
Есть сканы документов КАК на увольнение так и на сокращение все подписанные со стороны фирмы приказы и т.д.
Есть аудио запись данного разговора.