Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Правомерно ли работодатель просит оформить на себя договор по подключению интернета?
доброго времени суток. работаю в торговом центре. рабочий ноут подключен через вай фай ТЦ, скорость низкая.работодатель просит меня заключить договор на себя, подскажите, пожалуйста, какие есть риски, если, допустим, он платить не будет по договору?
Если договор будет заключен на вас, вы всегда сможете проверить, платит работодатель или нет. Если не будет платить, расторгнете договор да и все. Ну, может, за месяц из своего кармана заплатите в самом плохом случае. Но обычно при недостатке средств, отсутствии предоплаты за след.месяц провайдер отключает интернет.
Основные риски тут связаны с тем, что работодатель таким образом, вероятно, собирается обманывать провайдера. Для юр.лиц стоимость подключения существенно выше, чем для физ.лиц и работодатель, видимо, хочет на этом сэкономить. Чем рискуете лично вы, сказать трудно (рекомендую посмотреть условия договора от провайдера в части ответственности за использование подключения не по назначению).
Кроме того, не возникнет ли ситуация, когда через wifi, оформленный на ваше имя, будут подключаться и другие люди, т.е. не будет ли к нему публичного анонимного доступа? Это крайне нежелательно, поскольку в последнее время такого рода доступ всячески ограничивается государством.