Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Контрактный управляющий
Я работала зам. начальника по экономическим вопросам Меня назначили по приказу (возложили обязанности) контрактного управляющим с 01.01.2014года. по 44 ФЗ закону. С 01.01.2015года . Эту должность сократили и мне предложили новую должность начальник планово-экономического отдела. Мой вопрос 1. В силе )ли тот приказ о назначение (возложение) на меня обязанностей контрактного управляющего (переходить ли он автоматически на мою новую должность?. 2. вопрос. Мы перешли на 223 Фз Тут нужен ли контрактный управляющий?. Так же у на есть должность специалист по закупкам можно ли в должностной инструкции вписать что на эту должность вменяются функции контрактного управляющего по 44ФЗ? (МЫ работаем по 2 законам) . Спасибо за ранее если ответите
Здравствуйте, Наташа!
Если в приказе о возложении обязанностей контрактного управляющего указаны не только должность, но и ФИО, то обязанности перейдут и на новую должность, хотя правильно всё-таки переделать приказ с указанием новой должности. Если есть желание возложить эти обязанности на другого работника, то перевод на новую должность можно использовать, как повод, т.к. должность начальника отдела предполагает увеличение работы, в связи с чем совмещение может препятствовать нормальной работе по новой должности. Тем более, что возложение дополнительных обязанностей, не предусмотренных должностной инструкцией, возможно только с Вашего согласия и Вы можете отказаться от из выполнения, предупредив работодателя за 3 дня.
По 223-ФЗ должность контрактного управляющего не нужна, но если Ваща организация работает по двум законам, то от этой должности всё-равно отказаться нельзя.
Возложение обязанностей контрактного управляющего на специалиста по закупкам, как я сказал выше, возможно только с его согласия, либо в порядке, предусмотренном ст.74 Трудового кодекса РФ, т.к. при заключении трудового договора такие обязанности не были предусмотрены.