Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Что делать в этой ситуации?
Летом я устроилась к знакомой на неофициальную работу.Проработала около трех месяцев.За первый месяц я зарплату получила,а за остальные месяца нет.Потом магазин закрыли за неуплату аренды,мне обещали через пару дней выплатить деньги за все отработанные дни,но так и не выплатили.Постоянно у них были какие-то отговорки,что денег нет,то они мне скинули зарплату на банковскую карту,но я ходила в сбербанк и там мне сказали,что никаких перечислений на карту не было.Сама директор живет в Москве.У меня остался пропуск,ключи от магазина,смс сообщения о том,что они должны мне денег и сколько.Прошло уже пол года.Смогу ли я доказать свою невыплаченную зарплату?
Даже если вы с вами не был заключен официальный трудовой договор, это не означает что отсутствует момент возникновения трудовых отношений, т.к. в соотв. с ТК РФ работник считается принятым с момента допущения к исполнению трудовых обязанностей и с него нужно требовать исполнения всех обязательств, в том числе и выплаты заработной платы. Однако встает вопрос о том, ликвидировано ли юридическое лицо в котором вы трудились или может находится в состоянии банкротства.
Тем не менее для начала необходимо обратиться в суд, для того, чтобы доказать факт работы у данного работодателя, здесь доказательной базой как раз могут послужить и пропуск и ключи и смс, а так же показания свидетелей, какие нибудь документы которые подтверждают исполнения вами трудовых обязанностей.
Если организация еще не ликвидирована, то приставы будут обязаны взыскать невыплаченную заработную плату. Если же фирма находится в состоянии банкротства, то необходимо будет обратиться с решением суда о взыскании в вашу пользу з/п в арбитражный суд, где идет процедура банкротства с требованием о включении вас в реестр кредиторов.