Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Могут ли уволить беременную женщину

Здравствуйте. У меня 25 марта ребёнку исполнилось три года и декретный по уходу закончился,место в саду нам предоставляют в июле,сейчас мне оставлять ребёнка не с кем. На данный момент я беременна и отпуск по беременности и родам наступит примерно 15 июня. На работу звонила ещё до 25 марта,но не сказала что беременна. Девушка предложила перезвонить в начале апреля чтобы я подъехала в офис для оформления отпуска за своё счёт. Начиная с 8 апреля не могла дозвонится до отдела кадров просто ни кто не брал трубку. Сейчас когда дозвонилась сообщила о беременности и девушка сказала что уже не знает что делать в такой ситуации и проконсультируется с главным бухгалтером. Прошло 4 дня так и нет ответа бухгалтера нет на месте. Могут ли меня уволить с работы за прогулы которые идут по сей день? У меня есть неотгуленный отпуск до декрета.

Показать полностью

16 апреля 2015, 05:57, Ольга, г. Самара

Татьяна Быченкова

Юрист, г. Хабаровск

Добрый день, вам надо срочно оформлять отпуск без сохранения заработной платы, чтобы не было прогулов, если не можете приехать, то надо посылать почтой или факсом, но думаю ума хватит у работодателя и вас не уволят и дадут возможность все оформить правильно, вы только сами не тяните

16 апреля 2015, 06:14

Ольга

Клиент, г. Самара

Девушка из отдела кадров сейчас сообщила,что мне нужно либо выйти на работу либо увольняться. Как мне быть?Если я уволюсь я останусь без выплаты о беременности и родам.

16 апреля 2015, 06:45

Татьяна Быченкова

Юрист, г. Хабаровск

Выйдите на один день на работу и оформите отпуск без сохранения заработной платы

16 апреля 2015, 06:50

Похожие вопросы

Защита прав призывников

И могу ли я с такими диагнозами уволится?

Могу ли я как-то отспорить это? И могу ли я с такими диагнозами уволится? Удалили ещё гематому с гноем, щас снова развивается и болит, по состоянию здоровья уже вообще не могу ничего делать, особенно связанное с физ нагрузкой, бегать тоже не могу вообще ничего

14 февраля, 20:38, вопрос №4858462, Антон, г. Москва

1 ответ

Военное право

Могут ли уволить по предельному возраста?

Здравствуйте. В 2025 году исполнилось 50 лет. Контракт на СВО заключил в март- апрель 2023 на 3 года.Могут ли уволить по предельному возраста?

14 февраля, 16:40, вопрос №4858267, Дмитрий, г. Донецк

3 ответа

Трудовое право

Я беременна, могут ли меня уволить по окончании договора без декретного отпуска и без предложения о дальнейшей работе, и какие выплаты с работы при увольнении мне положены как беременной девушке?

Временно работаю воспитателем в детском саду. Работаю вместо женщины, которая находится в декретном отпуске. В мае женщина выходит из дискретного отпуска, а это значит, что я остаюсь без работы. Я беременна, могут ли меня уволить по окончании договора без декретного отпуска и без предложения о дальнейшей работе, и какие выплаты с работы при увольнении мне положены как беременной девушке? Трудовой договор прикрепила

14 февраля, 09:51, вопрос №4857943, Анастасия, г. Москва

-1 ответов

Трудовое право

Может ли работодатель уволить сотрудника(женщину) если ей осталось 5 лет до пенсии?

Здравствуйте. Может ли работодатель уволить сотрудника(женщину) если ей осталось 5 лет до пенсии? И стаж на работе 10лет!

13 февраля, 11:39, вопрос №4856953, Наталья, г. Москва

3 ответа

Военное право

Могут ли моего мужа уволить с связи с данным переломом?

Добрый день. Моего мужа мобилизовали с самого начала СВО. До начала СВО у него был закрытый перелом большеберцовой кости. Белоусов недавно обновил список кто не может подписать контракт ( перелом конечностей). Могут ли моего мужа уволить с связи с данным переломом?

13 февраля, 10:15, вопрос №4856843, Наталья, г. Москва

1 ответ