Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Прием на работу стажера
Здравствуйте!
У нас на работе ведется прием специалистов технической поддержки.
Прежде чем приступить к работе они проходят обучение от 3 до 5 дней.
На основании какого документа они находятся на рабочем месте?
Какие документы должен принять от обучающегося специалист по подбору персонала?
, Елена, г. Курган
Наина Иванова
Здравствуйте Елена!
На рабочем месте стажеры должны находится на основании срочного трудового договора заключенного на период стажировки.
В нем указывается дата начала работы, и дата окончания работы и причина, по которой договор нельзя заключить на неопределенный срок – в данном случае это стажировка.
После заключения договора издается приказ, а стажера вводят в штат предприятия, и он может рассчитывать на начисление и выдачу ему заработной платы.